1. Gestion de la Maintenance Prventive
- Raliser des tudes sur les causes des pannes et de la fiabilit des quipements.
- Amliorer le systme de documentation des mthodes (planning de maintenance fiche de travail fiche de scurit).
- Dployer et piloter les mthodes de la fonction maintenance (organisation outils indicateurs) et contribuer leur amlioration.
- laborer et mettre en uvre les gammes de maintenance les mthodes dexploitation et les procdures.
- Grer les responsabilits de maintenance des projets de lentreprise tels que le suivi automatis des performances des quipements de production.
- Participer llaboration des cahiers des charges des quipements de production dans le cadre du plan dinvestissement annuel.
- Dfinir et analyser les indicateurs de dploiement de la maintenance et de performance des quipements identifier les carts et proposer des plans daction pour amliorer la fiabilit des systmes.
- Prparer les activits de maintenance prventive (pices outils consommables etc. en veillant au respect des priorits et des plannings.
- Contribuer llaboration et loptimisation des plans de maintenance.
- Analyser les donnes de la GMAO pour les contrats de maintenance et les donnes historiques.
- Participer aux tudes techniques sur site.
- Analyser et grer les stocks de pices de rechange et leur rotation.
- Dvelopper et mettre en uvre des plans de maintenance prventive pour tous les quipements et systmes utilitaires.
- Suivre et analyser la performance des quipements afin danticiper les besoins de maintenance.
- Assurer le suivi et le reporting des activits de maintenance prventive.
- Participer aux projets techniques ou aux interventions de maintenance.
- Produire des rapports rguliers sur la performance des systmes utilitaires.
- Analyser les donnes de performance pour identifier les axes damlioration.
- Communiquer les rsultats et les plans daction la direction.
2. Maintenance Corrective
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des quipements.
- Planifier et superviser les oprations de maintenance corrective afin de minimiser les temps darrt.
- Travailler en collaboration avec les quipes de production pour prioriser les actions correctives.
3. Gestion des Utilits
- Superviser et grer la maintenance des systmes utilitaires tels que llectricit leau le carburant lair comprim les compresseurs frigorifiques les tours de refroidissement et le traitement des eaux uses.
- Optimiser lutilisation des utilits pour amliorer lefficacit nergtique et rduire les cots.
- Superviser le fonctionnement des systmes utilitaires afin de garantir leur bon tat de marche.
- Mettre en uvre des plans de maintenance prventive et corrective.
- Assurer la disponibilit et la fiabilit des infrastructures utilitaires.
- Dvelopper des stratgies defficacit nergtique et de gestion durable des ressources.
- Raliser des audits nergtiques et mettre en place des actions correctives.
- Suivre la consommation dnergie et deau et proposer des solutions doptimisation.
4. Gestion et Formation de lquipe
- Accompagner le changement assister et former le personnel de production aux techniques de base pour raliser la maintenance de niveau 1.
- Grer former et motiver lquipe de maintenance des utilits.
- valuer la performance individuelle et collective et identifier les besoins en formation continue.
5. Scurit et Conformit
- Veiller au respect des normes et rglementations de scurit en vigueur.
- Mettre en place et assurer le respect des procdures de scurit pour toutes les oprations de maintenance.
- Garantir la traabilit et la documentation des interventions conformment aux exigences rglementaires.
6. Gestion du Budget et des Ressources
- laborer et grer le budget de la maintenance.
- Prparer les donnes budgtaires (cots ressources revenus) techniques (capacit rendement etc. et de planification.
- Optimiser les cots de maintenance tout en garantissant un haut niveau de service.
- Suivre les indicateurs de performance conomique (KPIs) et ajuster les actions en consquence.
7. Amlioration Continue
- tre un moteur de la stratgie de maintenance prventive (gestion des stocks savoirfaire externalisation etc..
- Participer activement aux projets damlioration continue (lean management six sigma etc..
- Proposer et mettre en uvre des actions pour amliorer la fiabilit et lefficacit des quipements et systmes utilitaires.
Qualifications :
- Etudes
Bac5 (Ingnieur) avec une spcialisation en mcanique lectromcanique industrielle ou quivalent.
- Qualits
Ractivit
Rigueur
Adaptabilit
Concentration
Autonomie
Travail en quipe
- Comptences
- Matrise des logiciels bureautiques et des bases de donnes
- Comptences en rsolution de problmes capacit dadaptation aux nouveaux matriaux/technologies
- Aptitude lanalyse et la synthse force de proposition bonnes comptences relationnelles
- Leadership et capacit grer et motiver une quipe
- Comptences en gestion de projet et en planification
- Capacit prendre des dcisions rapidement et efficacement
- Exprience
5 10 ans dexprience dans un poste similaire.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime