Coordenador de Pessoas Cultura
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13-03-2025
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Job Description
Principais Requisitos:
- Licenciatura em Gesto de Recursos Humanos Administrao de Empresas ou reas relacionadas;
- 7 anos de experincia comprovada em funes de RH;
- Domnio do pacote Office BANKA e RH4Sapiens;
- Conhecimentos slidos da legislao laboral segurana social e aplice de seguros;
- Conhecimentos de recrutamento & seleco bem como temticas relacionadas com gesto de talento;
- Facilidade de comunicao e orientao para o cliente;
- Capacidade de trabalhar sob presso;
- Competncias a nvel de liderana e superviso;
- Viso estratgica e gesto da mudana;
- Gesto de equipas;
- Proactivo(a) e dinmico(a);
- Capacidade de anlise e de antecipar problemas;
- Forte sentido de responsabilidade;
- Boa capacidade de organizao;
- Sentido crtico.
Principais Responsabilidades:
- Gesto 360o de todos os processos de Capital Humano do cliente tais como planear organizar executar distribuir controlar e verificar as actividades inerentes gesto do mesmo em articulao com o(a) Director(a) de modo a assegurar a qualidade tcnica do trabalho;
- Definir estratgias de aquisio e gesto de talento monitorizando e assegurando o cumprimento dos processos em curso;
- Supervisionar as tarefas de gesto administrativa e assegurar o correcto processamento de salrios garantindo a exactido das informaes de processamento e o pagamento em conformidade com os prazos de pagamento em colaborao com a equipa de processamento de salrios;
- Certificarse que a empresa segue as normas e leis segundo a LGT (RENT Qualificador Ocupacional etc...;
- Assegurar uma correcta gesto de contratos admisses e rescises de contrato;
- Garantir o correcto arquivo fsico e digital de toda a documentao associada ao cliente e Direco de Pessoas & Cultura;
- Desenhar e implementar programas de formao para aprimorar as competncias dos colaboradores;
- Gerir os planos de carreira e de sucesso para todos os departamentos.
Employment Type
Full Time
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