Dveloppeur NET Angular HF
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
SEPTEO Solutions Avocat recrute un Dveloppeur Dveloppeuse .net / Angular H/F ; fullstack en CDI Lattes proximit de Montpellier.
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
Intgr(e) au service R&D compose denviron 70 collaborateurs vous voluez dans un contexte dchange o les dcisions se prennent et sassument ensemble en agilit Scrum.
Vous prenez en charge notre transformation technique et corrective sur une plateforme de logiciel mtier notamment notre produit SECIB NEO. De plus vous participez lvolution de notre application de plus en plus oriente Micro Services.
Votre quotidien :
- Contribuer la conception et au dveloppement de nouvelles fonctionnalits et des tests associs
- Effectuer la maintenance la fois volutive et corrective des solutions existantes
- tre garant(e) des bonnes pratiques : en termes de fiabilit robustesse et qualit de code au sein de lquipe
- Participer activement aux vnements de la team
- Contribuer la documentation du projet
- tre garant de la Definition Of Done
La STACK :
- Client : WPF / Angular
- Serveur : .NET / C# / ASP / NHIBERNATE / base de donnes SQL Serveur
- Outils : VISUAL STUDIO / AZURE DevOps / Cloud Azure
Qualifications :
Et si ctait vous
De formation minimale Bac2 et passionn(e) par le dveloppement logiciel vous justifiez dune premire exprience significative en informatique de gestion.
Vous avez envie dapprendre et de monter en comptence sur diffrents environnements techniques. Les principes SOLID et le TDD vous intressent vous faites de la veille technique
De nature investie et proactive vous nhsitez pas proposer de nouveaux outils et mthodes afin damliorer le produit et satisfaire les besoins clients.
Informations supplmentaires :
Rejoindre Septeo cest aussi :
- Grandir et spanouir grce un parcours de formation personnalis des opportunits de mobilit interne et la possibilit de sautoformer via notre plateforme Udemy
- Vivre une aventure humaine changer et partager autour dvnements thmatiss (afterworks sport RSE sminaires etc.
- Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et sengage en faveur de lgalit des chances la diversit et linclusion
Un process de recrutement en 3 tapes :
- Un premier change tlphonique avec un(e) charg(e) de recrutement pour vous prsenter le poste et ses missions en savoir plus sur vous.
- Un second entretien avec un double objectif : vous prsenter notre groupe et ses valeurs mais aussi connaitre vos motivations et ladquation de votre projet professionnel avec le poste propos.
- Enfin un dernier entretien sera loccasion de rencontrer votre futur(e) manager faire un focus mtier et valider lensemble de vos comptences.
Vous faites quoi lundi
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Remote
