Train Cost Leader (HF)

À la tête des entreprises qui sengagent vers un avenir plus vert Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour lavenir des transports. Notre portefeuille de produits sétend des trains à grande vitesse métros monorails et tramways jusquaux systèmes intégrés services sur mesure infrastructures signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre cest rejoindre une entreprise bienveillante responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente dans le monde entier.

Pourriez-vous être le/la Train Cost Leader à temps plein à Valenciennes (59) France que nous recherchons

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion des coûts et en ingénierie dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative et dynamique et jouerez un rôle clé en veillant à ce que nos projets de conception de trains restent compétitifs et alignés sur nos objectifs stratégiques.

Au quotidien vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de lentreprise (équipes dappel doffres équipes projets équipes dingénierie et dachats) coordonnerez les ressources nécessaires pour les activités de Design to Cost et proposerez des solutions innovantes pour optimiser les coûts tout en maintenant des performances de haut niveau.

Vous vous occuperez plus particulièrement de lanimation et du suivi des activités de Design to Cost ainsi que de létablissement et de la gestion des objectifs de coûts avec les équipes concernées mais aussi de la coordination des expertises nécessaires au soutien des activités de réduction des coûts.

• Nous ferons appel à vous pour :

• Représenter animer et suivre les activités de Design to Cost.

• Générer et suivre les coûts des trains tout au long des phases de conception.

• Établir des objectifs de coûts en collaboration avec les équipes dappel doffres et de projet.

• Encourager et évaluer des optimisations techniques industrielles et dapprovisionnement.

• Coordonner les ressources de chiffrage et les expertises nécessaires au processus de Design to Cost.

• Fournir les livrables liés au Design to Cost dans les délais impartis pour les appels doffres et projets.

• Développer des solutions alternatives innovantes pour répondre aux exigences des projets tout en optimisant les coûts.

• Assurer une communication proactive et efficace avec toutes les parties prenantes.

Votre profil

Nous accordons plus dimportance à la passion et à létat desprit quà lexpérience. Cest pourquoi nous nattendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui selon nous vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme de niveau Master en ingénierie ou dans un domaine technique pertinent.

• Expérience ou compréhension des processus industriels et des enjeux liés au développement de produits idéalement dans lindustrie ferroviaire.

• Connaissance des pratiques de gestion des coûts et des principaux leviers doptimisation.

• Familiarité avec les outils de la suite Office en particulier Excel.

• Capacité à travailler en mode projet et en environnement dappel doffres.

• Compétences en communication et en animation déquipe.

• Maîtrise de langlais.

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur davenir vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité de défis et dune carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Travailler avec des équipes multiculturelles et pluridisciplinaires.

• Collaborer avec des collègues passionnés et qualifiés.

• Contribuer à des projets innovants qui façonnent la mobilité de demain.

• Évoluer dans un environnement de travail agile et inclusif.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement par le biais de programmes dapprentissage primés.

• Progresser vers des rôles de leadership ou dexpertise technique selon vos aspirations.

• Bénéficier dun système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel ainsi que dune couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie assurance-maladie pension).

Il nest pas nécessaire dêtre un passionné de trains pour sépanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans lun de nos trains avec vos amis ou votre famille vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi nous aimerions vous connaître !

Important

En tant quentreprise mondiale nous sommes un employeur qui prône légalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.