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Stage (6 mois) AIML Engineer — Optimisation RAG & Données de Santé (SNDS) HF


Job Location:

Paris - France

Monthly Salary: EUR 800 - 800
Posted: 3 October 2026 (23 days ago)
Application Deadline: 23 January 2027
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Le ou la stagiaire rejoindra le pôle Data de la Plateforme des Données de Santé (PDS) constitué dune quinzaine dexperts data scientists et data engineers. Le pôle Data déploie une expertise de haute qualité pour accompagner lécosystème dans laccès la compréhension et lutilisation des données de santé (notamment la base principale du SNDS et lEDS de la PDS). Il est également chargé du développement de produits data innovants.

Le ou la stagiaire sera pleinement intégré(e) au développement du projet Assistant SNDS. Ce projet vise à concevoir développer et mettre en production un agent conversationnel doté dune base documentaire contrôlée. Son but est de fournir aux utilisateurs de la base principale du SNDS des réponses rapides fiables et sourcées afin daméliorer lexpérience utilisateur et de réduire le temps consacré par les experts internes au traitement manuel des questions sur notre forum dentraide.

Descriptif de la mission

Vous serez amené(e) à travailler sur loptimisation du pipeline documentaire de lindexation et de la recherche du système RAG au cœur de lAssistant SNDS. Vous optimiserez la chaîne dingestion de structuration et de mise à disposition des connaissances utilisées par le système.

Dans ce cadre vos travaux pourront entre autres porter sur les leviers suivants :

  • Lamélioration ponctuelle de la collecte de lextraction et du nettoyage des documents de référence (documentation officielle forum entraide schéma SNDS etc.)

  • Létude de différentes stratégies de segmentation des documents et lamélioration des métadonnées.

  • La comparaison de différents modèles et stratégies dembeddings ainsi que létude de diverses méthodes de représentation et dindexation.

  • Loptimisation des paramètres de recherche vectorielle et loptimisation du reranking.

  • Lanalyse des compromis entre qualité de la recherche (retrieval) latence et coût.

Votre objectif sera de quantifier expérimentalement quels ajustements sur le pipeline dingestion et la méthode de retrieval permettent dapporter un gain de performance significatif.

Preferred experience

Étudiant ou étudiante en dernière année décole dingénieurs ou en Master 2 (Bac 5) en informatique data science ou intelligence artificielle.

Compétences techniques :

  • une bonne maîtrise de Python

  • de bonnes connaissances en algorithmique et structures de données

  • de solides bases en Machine Learning et Deep Learning et une bonne compréhension des architectures Transformer

  • une familiarité avec les principales méthodes de NLP et de représentation vectorielle de texte

  • rigueur et forte appétence pour lexpérimentation

Une expérience avec les outils et concepts suivants est un plus : PyTorch Hugging Face MLflow Weights & Biases RAG APIs web (REST/HTTP WebSocket).

Compétences transversales :

  • Esprit analytique et critique.

  • Autonomie et force de proposition.

  • Capacités à communiquer de manière fluide et discuter ses choix.

POURQUOI CHOISIR LA PLATEFORME DES DONNÉES DE SANTÉ

Vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe impliquée dans un projet ambitieux qui a du sens et une finalité dintérêt public Rejoignez-nous !

Notre structure récente dune centaine de collaborateurs/trices a besoin de talents ayant les mêmes valeurs que celles de la PDS : esprit dentraide sens des responsabilités capacité dadaptation et pragmatisme.

Ensemble nous nous sommes engagés à :

  • Accompagner les porteurs de projet visant à analyser les données de santé pour le bien commun.

  • Construire et opérer une plateforme technologique pour leur offrir les meilleurs outils avec un très haut niveau de sécurité à respecter.

  • Réunir et mettre en forme les données au plus grand potentiel pour la recherche et linnovation.

  • Promouvoir le partage des connaissances des expertises et du savoir et diffuser une culture de la donnée de santé auprès de tous.

La PDS recherche avant tout des compétences et des personnalités et souvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Nous avons à cœur de mener une politique favorisant linsertion professionnelle des collaborateurs en situation de handicap.

Bon à savoir :

Rejoindre la PDS cest surtout participer à un projet enrichissant humainement qui a du sens avec un fort impact sociétal

A la PDS on favorise la prise dinitiatives dans une ambiance de challenge perpétuel

de la bonne humeur et un esprit déquipe

Mention dinformation RGPD :

La Plateforme des Données de Santé située au 9 rue Georges Pitard 75015 Paris traite vos données personnelles en tant que responsable de traitement dans le cadre du recrutement de son personnel.

La fourniture de vos données personnelles est nécessaire au processus de recrutement et conditionne en cas dissue positive la conclusion de votre contrat de travail. Si vous ne les fournissez pas votre candidature ne pourra pas être prise en compte.

Vos données personnelles seront transmises à la Direction Générale de la PDS au Secrétariat Général de la PDS aux membres de la direction de la PDS concernée par le poste proposé et le cas échéant aux membres de la Direction juridique. Elles sont aussi traitées par les sous-traitants de la PDS.

Elles seront conservées pendant le temps nécessaire au traitement de votre candidature puis pendant deux ans à compter du dernier contact avec vous. Ce délai pourra être renouvelé une fois sur la base de votre consentement qui peut être retiré à tout moment.

Vos données sont traitées pour les objectifs suivants et pendant les durées de conservation associées :

1/ Finalité 1 : Gestion du recrutement

  • Base légale : Exécution de mesures précontractuelles à la demande du candidat

  • Durée de conservation : Temps nécessaire au traitement de la candidature

2/ Finalité 2 : Maintien dun vivier de candidats

  • Base légale : Intérêt légitime de la PDS à faciliter ses recrutements en recontactant des candidats déjà rencontrés

  • Durée de conservation : 2 ans à compter du dernier contact avec le candidat puis 2 ans supplémentaires si le candidat a donné son consentement

3/ Finalité 3 : Gestion du précontentieux et contentieux RH

  • Base légale : Intérêt légitime de la PDS à défendre ses droits en justice le cas échéant

  • Durée de conservation : 5 ans à compter de la fin du processus de recrutement

Vous disposez dun droit daccès de rectification à leffacement de vos données et du droit à la limitation de leur traitement. Vous avez également la possibilité de vous opposer aux traitements relevant des intérêts légitimes de la PDS sous réserve dinvoquer des motifs qui vous sont particuliers. Enfin vous pouvez retirer à tout moment votre consentement à la conservation de vos données personnelles au-delà de deux ans.

Vous pouvez exercer ces droits en contactant le DPO de la PDS à ladresse .

Dans le cas où vous ne seriez pas satisfait de la gestion de vos données personnelles par la PDS vous pouvez introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de lInformatique et des Libertés (CNIL).

Recruitment process

Après avoir postulé le recrutement se déroulera de la manière suivante :

  • Un premier entretien avec un membre de léquipe

  • Une mise en situation à réaliser chez soi

  • Un entretien technique

  • Une rencontre RH


Required Experience:

IC


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Présentation L'objectif du Health Data Hub est de permettre d'accéder de manière facilitée, unifiée, transparente et sécurisée à un catalogue de bases de données de santé françaises pour des projets de recherche d’intérêt public. Nous accompagnons des porteurs de projets innovants qui ... View more

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