Responsable technique

Lagent technique assure lentretien la maintenance préventive et corrective des installations et équipements de létablissement. Il veille au bon fonctionnement général du Château Saint-Jean afin de garantir le confort la sécurité et la satisfaction de la clientèle et des équipes.

Missions :

Maintenance générale

• Assurer les interventions de maintenance courante dans les chambres espaces communs et locaux techniques.
• Réaliser les réparations de premier niveau (plomberie électricité serrurerie peinture menuiserie etc.).
• Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
• Effectuer les contrôles réguliers des installations techniques.

Entretien préventif

• Réaliser les opérations de maintenance préventive selon un planning établi.
• Vérifier le bon fonctionnement des équipements (chauffage climatisation éclairage etc.).
• Anticiper les dysfonctionnements et proposer des actions correctives.
• Participer à lamélioration continue des installations.

Sécurité et conformité

• Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur dans létablissement.
• Contrôler les équipements de sécurité (issues de secours extincteurs éclairages de sécurité etc.).
• Signaler toute non-conformité ou risque potentiel à la direction.
• Participer aux contrôles réglementaires et interventions des prestataires externes.

Gestion du matériel et des stocks

• Assurer le suivi des outils et du matériel technique.
• Gérer les stocks de pièces détachées et consommables.
• Signaler les besoins dapprovisionnement.
• Veiller au bon rangement et à lentretien de latelier technique.

Interventions en coordination avec les services

• Répondre aux demandes dintervention des différents services de létablissement.
• Prioriser les interventions en fonction de lurgence et de limpact client.
• Collaborer avec lensemble des service de létablissement.
• Assurer un suivi des interventions réalisées.

Entretien des extérieurs 

• Participer à lentretien des espaces extérieurs (petites réparations éclairages mobiliers arrosage etc.).
• Veiller à la propreté et au bon état général des abords de létablissement.

Suivi administratif

• Renseigner les fiches dintervention et rapports de maintenance.
• Suivre les interventions des prestataires externes.
• Remonter les informations techniques à la direction.
• Assurer le suivi et la vérification des factures liées aux interventions techniques et de maintenance en sassurant de leur conformité avec les prestations réalisées et les bons dintervention.

Missions de renfort et polyvalence

• Apporter un renfort ponctuel aux équipes opérationnelles de létablissement selon les besoins du service.
• Participer à laccueil des clients en réception notamment pour la prise en charge des bagages et la gestion des véhicules en soutien aux équipes (voiturier/bagagiste).
• Assurer des courses ou déplacements extérieurs pour les besoins de létablissement (achats urgents livraison de matériel récupération de pièces ou fournitures).
• Contribuer au bon fonctionnement général de létablissement en intervenant sur des missions polyvalentes hors périmètre technique strict en cas de nécessité.

Liste non exhaustive

Poste à pourvoir en CDI.

Travail en semaine avec présences ponctuelles le weekend selon les besoins de létablissement.

Horaires variables en fonction de lactivité et des urgences techniques.

Interventions possibles en présence de clientèle.

Qualifications :

• Compétences en maintenance générale du bâtiment.
• Capacité à diagnostiquer des pannes et à réaliser des réparations de premier niveau.
• Maîtrise des équipements techniques (chauffage climatisation éclairage etc.).
• Connaissance des normes de sécurité et des contrôles réglementaires.

• Polyvalence.
• Autonomie.
• Sens de lorganisation.
• Capacité à prioriser.
• Rigueur.
• Réactivité.
• Esprit déquipe.
• Sens du service.
• Capacité à collaborer avec lensemble des services.
• Force de proposition pour lamélioration des installations.

• Permis B.
• Habilitations techniques (habilitation électrique CACES SST etc.) idéalement

Informations supplémentaires :

Repas fourni sur le temps de travail
Tenues de travail fournies et entretenues
2 jours de repos consécutifs
Mutuelle avantageuse
Avantage team rate Relais & Châteaux

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time