Responsable Performance et Transformation AchatsPMO (HF)

En tant que Consultant Performance & Transformation Achats vous intervenez auprès de plusieurs de nos clients pour accompagner la direction achats dans lamélioration de sa performance la structuration de ses processus et le pilotage de projets de transformation. Vous contribuez à renforcer lefficacité de la fonction achats en mettant en place des outils de pilotage des indicateurs de performance et des démarches damélioration continue.

Dans ce rôle vous évoluez au sein denvironnements complexes et en transformation en collaboration avec les équipes achats les directions métiers la finance et les systèmes dinformation. Vous accompagnez les organisations dans la modernisation de leurs pratiques et loptimisation de leur performance opérationnelle.

Dans ce cadre vous intervenez notamment sur les missions suivantes :

• Définir mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) de la fonction achats.
• Élaborer des tableaux de bord et produire les reportings à destination de la Direction Achats.
• Identifier les leviers damélioration de la performance des coûts de la qualité et des délais.
• Piloter les démarches damélioration continue et accompagner leur déploiement.
• Contribuer à la structuration à lharmonisation et à loptimisation des processus achats.
• Accompagner les projets de transformation et de digitalisation de la fonction achats.
• Coordonner les différents acteurs (achats métiers finance SI et fournisseurs) dans le cadre des projets transverses.
• Participer à la conduite du changement et favoriser ladoption des nouveaux outils et méthodes par les équipes.
• Contribuer à la définition et au déploiement de la stratégie achats.

Selon votre expérience et vos appétences vous pourrez également intervenir sur des projets de gouvernance de performance opérationnelle de refonte des processus ou de transformation des organisations achats.

Qualifications :

• Formation supérieure (Bac 5) en Achats Supply Chain Management Finance ou équivalent.
• Expérience significative en achats performance achats PMO ou conseil en transformation des organisations.
• Solides compétences en pilotage de la performance amélioration continue et gestion de projets transverses.
• Excellente capacité danalyse de structuration et de synthèse.
• Maîtrise des outils de reporting et danalyse de données.
• Excellente maîtrise dExcel (niveau avancé) et de Power BI.
• Connaissance des outils achats et des enjeux de gouvernance de digitalisation et de conduite du changement.
• Aisance dans lanimation déquipes pluridisciplinaires et dans les échanges avec des interlocuteurs de différents niveaux.

Informations supplémentaires :

Chez EPSA GROUPE nous sommes portés par la conviction que lentreprise de demain sera responsable. Aujourdhui cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. Ce projet collectif est pour nous un levier de transformation source de performance et de croissance durable. EPSA GROUPE sengage donc dans une démarche de réflexions et dactions de sa Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et via EPSA FOUNDATION sappuie sur ses expertises pour contribuer à une société plus inclusive et plus respectueuse de lenvironnement. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time