Responsable D'Activités (FH)

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Pour intervenir en itinérance sur le secteur du Lot et Garonne nous recherchons pour notre entité Engie Aquitaine à Boé (47) une/un:

Responsable dActivités (F/H)

CDI

Votre quotidien

Si vous recherchez un poste alliant pilotage dactivité management transverse et expertise technique alors ce poste est fait pour vous !

Vous rejoignez Brunovotre Responsable vous intervenez sur plusieurs sites et contribuez à la performance globale de lactivité.

Vos missions principales

• Assurer le pilotage opérationnel et le suivi des activités dexploitation (contrats P3 P5) de plusieurs sites techniques en environnement multi-clients
• Être référent technique et accompagner les équipes ainsi que les sous-traitants
• Organiser et superviser les chantiers ainsi que les interventions
• Participer aux activités terrain (environ 50% du temps)
• Seconder le Responsable dÉquipe dans la gestion de lactivité
• Garantir la relation de proximité avec les clients et leur satisfaction
• Réaliser les reportings hebdomadaires
• Élaborer les devis et contribuer au suivi de lactivité
• Veiller au respect des engagements contractuels des règles de sécurité et des procédures.

Vos bagages

De formation technique dans le domaine de lénergie du CVC ou de la maintenance vous justifiez de 3 à 5 ans dexpérience sur un poste similaire avec une dimension technique et managériale.

Une bonne maitrise des environnements multi techniques idéalement en CVC.

Vous avez un fort sens du service client.

Vous êtes à laise dans des environnements multi-interlocuteurs.

Vous savez piloter une activité et prioriser vos actions.

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre organisation.

Uneaisance relationnelle et le sens du serviceà toute épreuve.

Une maitrise des outils Microsoft Office (Excel Word ).

Ce que nous proposons

• Unsalaire annuel brutqui sera négociéentre 35et 38K enfonction votre expérience
• Un véhicule de service
• Uneprime de vacances
• 14 jours deRTT
• Des paniers repas
• Unintéressement collectif
• Unsystème de retraite supplémentaire
• UnCompte Epargne Temps (CET)
• 1500 de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI
• Formation/Développement des compétences
• Mobilité interne groupe ENGIE
• Unactionnariat salarié

• Laccès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs.

Chez ENGIE nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi votre évolution votre formation et votre équilibre professionnel / personnel sera au cœur des préoccupations de votre manager!

Alors serez-vous des nôtres

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle

Les étapes pour nous rejoindre

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec lun de nos recruteurs.
2. Un entretien avec votre futur manager
3. On démarre quand

Pourquoi nous rejoindre

Chez ENGIE chaque talent contribue à laccélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez dune expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond.

ENGIE sengage en faveur de légalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées indépendamment de lâge du handicap du genre de lorigine de la religion ou de lorientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.