Product Owner transverse Run & Delivery IA HF

Missions
Pilotage transverse Coordination avec les équipes internes partenaires techniques et fournisseurs. 
Suivi partenaires - Suivre les engagements risques dépendances et plans daction. 
Amélioration continue - Identifier les irritants et piloter les actions damélioration continue. 
Harmonisation des pratiques - Formalisation des processus avec les leads fluidification des échanges entre équipes infra OPS sécurité et IA diffusion des bonnes pratiques. 
Production de livrables - Produire les KPI reportings supports de gouvernance et maintien documentation opérationnelle sous Confluence.

Livrables à produire
Tableaux de bord / KPI. 
Plans daction et suivi transverse. 
Supports de gouvernance et comptes rendus. 
Suivi de la délivrance de la Documentation projet et opérationnelle sous Confluence. 
Processus et modes de fonctionnement formalisés.

Qualifications :

Profil senior avec expérience en gestion de projet transverse pilotage opérationnel ou coordination Run dans des environnements IT complexes : cloud data IA ou plateformes de production.
Compétences attendues : 
Agile : Scrum Kanban. 
Outils : Jira Confluence ServiceNow SharePoint. 
Connaissances : Kubernetes/OpenShift IA/LLM/GPU DevSecOps MLOps LLMOps. 
Coordination multi-équipes reporting gouvernance et amélioration continue.
Capacité à travailler en environnement complexe.
Soft skills :
Excellent relationnel
Communication claire
Esprit déquipe et capacité de facilitation
Autonomie
Rigueur
Proactivité

Interactions principales
Équipes IA & Innovation.
Infrastructure & Cloud (OCP).
OPS & Production.
Sécurité & DevOps / automatisation.
Fournisseurs / partenaires techniques internes.
Stakeholders métiers et techniques.

Atouts de la mission
Travail sur des projets IA/DataScience de pointe (LLMs GPU).
Rôle transversal avec forte autonomie et proximité des sujets stratégiques IA.
Collaboration avec des équipes expertes et une culture dinnovation.
Impact direct sur la qualité des opérations et des livraisons.

Informations supplémentaires :

• Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière formations adaptées mentoring) ;
• Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;
• Evoluer dans un environnement où lapprentissage est favorisé : formations certifiantes e-learning meetUp concours de code parcours dévolutions etc ;
• Faire partie de communautés dexperts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;
• Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle séminaires & teambuiding déjeuners et afterworks) ;

Vos différences sont nos atouts. Cest pourquoi Meritis est engagée en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous avez une question ou pensez être victime ou témoin dune discrimination vous pouvez contacter .  

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time