Manager Transformation Digitale & Stratégie SI (HF)

Le poste basé à Lyon sinscrit dans le développement de la Practice Transformation digitale. Rattaché(e) à sa Direction vous pilotez des missions de conseil contribuez au développement des comptes et des offres et faites grandir les consultants que vous encadrez.

Notre ambition : faire du système dinformation de la data et de lIA des leviers de performance et de transformation durable.

Vos interlocuteurs côté clients : directions générales DSI directions métiers fonds dinvestissement partenaires et éditeurs de solutions. En interne vous travaillez avec la Direction de la Practice les Associés les responsables de comptes et les consultants.

Vos domaines dintervention

• Stratégie SI et schéma directeur : diagnostic du SI vision cible feuille de route trajectoire dinvestissement gouvernance et portefeuille de projets.
• Choix de solutions métiers : cadrage des besoins étude de marché définition des critères consultation et aide au choix de solutions CRM ERP ou dautres plateformes métiers.
• Modèle opérationnel de la DSI : Target Operating Model organisation rôles et responsabilités gouvernance processus outils compétences et pilotage de la performance.
• Due diligence IT et carve-out : évaluation des actifs coûts risques et contrats IT définition de la cible TSA plan de séparation ou dintégration et continuité dactivité.
• IA et transformation des métiers : identification et priorisation des cas dusage cadrage de pilotes évolution des processus gouvernance adoption et accompagnement des métiers.

Développer lactivité et la relation client

• Construire des relations de confiance avec les décideurs des directions générales des DSI et des directions métiers.
• Identifier et qualifier de nouvelles opportunités construire les propositions commerciales et contribuer aux soutenances.
• Mobiliser votre expertise et votre réseau au service de la croissance de la Practice.

Piloter des missions à fort impact

• Diriger les missions du cadrage jusquà la mise en œuvre des recommandations.
• Structurer les travaux animer les instances de gouvernance et garantir la qualité des livrables la maîtrise des engagements et la satisfaction client.

Développer les offres et les expertises de Tomorrow

• Prendre la responsabilité dun ou plusieurs domaines dexpertise en transformation digitale et SI.
• Enrichir les offres les méthodes et les actifs de la Practice capitaliser les retours dexpérience et produire des contenus de référence.
• Contribuer au rayonnement de Tomorrow dans lécosystème digital SI et IA.

Faire grandir les équipes

• Encadrer et coacher les consultants mobilisés sur vos missions superviser leurs travaux et garantir lexigence méthodologique.
• Participer au recrutement à la formation et à lanimation de la communauté Transformation digitale.
• Transmettre une culture dexcellence de proximité et de pragmatisme.

Votre réussite se mesurera à la qualité de vos missions et à la satisfaction de vos clients. Elle tiendra aussi à votre contribution au chiffre daffaires et aux offres de la Practice à la progression des consultants que vous encadrez et à votre apport au collectif.

Qualifications :

Votre parcours

• 5 ans dexpérience minimum en cabinet de conseil en transformation digitale ou au sein dune DSI.
• Une expérience avérée du pilotage de missions de stratégie SI de choix de solutions ou de transformation des organisations.
• Une capacité démontrée à contribuer au développement commercial et à encadrer des équipes.
• Un diplôme dune grande école dingénieurs ou de commerce ou une formation universitaire équivalente.
• Un anglais courant à lécrit comme à loral.

Vos expertises

Vous apportez une expertise reconnue sur plusieurs de ces sujets et lenvie den porter au moins un au sein de la Practice :

• Stratégie SI schéma directeur et construction de feuilles de route.
• Aide au choix de solutions métiers : CRM ERP et plateformes spécialisées.
• Target Operating Model de la DSI gouvernance sourcing et performance.
• Due diligence IT carve-out intégration post-acquisition et TSA.
• Cas dusage IA transformation des processus et accompagnement des métiers.
• Gestion de programme conduite du changement et adoption.

Ce qui fera la différence

• La crédibilité pour dialoguer avec un COMEX une DSI et des directions métiers.
• La capacité à structurer des problématiques complexes et à traduire une vision en trajectoire réaliste.
• Du leadership de lautonomie le sens des responsabilités et une posture entrepreneuriale.
• Dexcellentes capacités danalyse de synthèse de communication et de facilitation.
• De la curiosité pour les technologies émergentes et du discernement sur leurs apports réels aux métiers.

Informations supplémentaires :

Pourquoi Tomorrow

Rejoindre Tomorrow cest intégrer une équipe à taille humaine portée par lagilité la proximité et lesprit entrepreneurial tout en bénéficiant de lappui et de la puissance dun groupe international reconnu pour son expertise en transformation digitale et en nouvelles technologies.

Cest également évoluer dans un environnement unique où les expertises Supply Chain & Operations Manufacturing Finance et Transformation Digitale travaillent de manière intégrée pour répondre aux enjeux de transformation des entreprises.

Cette approche pluridisciplinaire nous permet daborder chaque situation sous langle du modèle opérationnel cible et dagir simultanément sur les processus lorganisation les systèmes la performance économique et lexpérience utilisateur.

Nous aidons ainsi nos clients à identifier et mettre en œuvre le meilleur point déquilibre entre croissance efficacité opérationnelle maîtrise des coûts résilience et création de valeur aux bornes de lentreprise.

Le poste

CDI basé à Lyon rattaché à la Direction de la Practice Transformation digitale. Rémunération selon profil et expérience.

Notre processus

Trois entretiens avant la proposition : un échange RH un entretien avec la Direction de la Practice puis une rencontre avec la Direction de Tomorrow.

Vous vous reconnaissez dans ce poste sans cocher toutes les cases Postulez quand même : cest votre trajectoire qui nous intéresse.

Chaque candidature est étudiée sur la base des compétences sans distinction dorigine de genre dâge ou de handicap.

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Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time