Juriste Droit Social Expérimenté HF

Au sein de la Direction des Ressources Humaines France de Forvis Mazars et plus précisément de léquipe Juridique et Administration du personnel vous intervenez en véritable partenaire des équipes RH des managers et de la Direction sur lensemble des problématiques de droit social.

Dans un environnement exigeant et en constante évolution vous contribuez à sécuriser les pratiques de lentreprise tout en apportant des solutions pragmatiques et adaptées aux enjeux opérationnels.

À ce titre vos principales missions seront les suivantes :

• Conseiller et accompagner les équipes RH et les managers sur les problématiques individuelles et collectives de droit du travail : relations individuelles procédures disciplinaires ruptures de contrat gestion des situations sensibles organisation du travail temps de travail etc. ;
• Piloter les dossiers complexes et à fort enjeu en apportant une analyse juridique sécurisée tout en tenant compte des contraintes opérationnelles et des enjeux humains ;
• Participer activement aux relations sociales en accompagnant la préparation des consultations récurrentes et ponctuelles des instances représentatives du personnel et la négociation daccords collectifs ;
• Rédiger et sécuriser lensemble de la documentation juridique et sociale : accords collectifs notes juridiques procédures politiques internes courriers projets de DUE et autres actes liés à la gestion des ressources humaines ;
• Animer des actions de sensibilisation et de formation auprès des équipes RH et des managers afin de diffuser les bonnes pratiques et renforcer la culture juridique de lentreprise ;
• Assurer une veille sociale et réglementaire proactive analyser les impacts des évolutions législatives jurisprudentielles et conventionnelles et accompagner leur mise en œuvre au sein de lorganisation ;
• Contribuer aux projets RH stratégiques et de transformation en apportant votre expertise juridique sur les évolutions des processus des outils et des pratiques de lentreprise.

Qualifications :

Titulaire dun Master 2 en droit social vous justifiez dune expérience de 4 à 5 ans minimum acquise au sein dune direction juridique dune direction des ressources humaines dun cabinet davocats ou dun environnement de conseil.

Vous disposez dune solide maîtrise du droit du travail individuel et collectif et êtes capable dintervenir en autonomie sur des sujets variés y compris les situations complexes ou sensibles.

Reconnu(e) pour votre rigueur juridique vous savez également adopter une approche pragmatique et orientée solutions. Vous êtes à laise dans un rôle de conseil auprès dinterlocuteurs de différents niveaux de responsabilité et appréciez travailler au plus près des enjeux opérationnels.

Votre capacité danalyse votre discernement et votre intelligence relationnelle vous permettent dappréhender des situations à forts enjeux tout en construisant des relations de confiance avec vos interlocuteurs.

Doté(e) dexcellentes qualités rédactionnelles et dun sens du service développé vous êtes capable de vulgariser des sujets juridiques complexes et dapporter un accompagnement clair et impactant aux équipes.

Curieux(se) force de proposition et engagé(e) vous souhaitez rejoindre un environnement stimulant vous permettant de contribuer activement à la sécurisation et à la transformation des pratiques RH dun cabinet en forte dynamique de développement.

Au-delà de votre expertise technique nous recherchons un(e) juriste capable de combiner exigence juridique sens du conseil et compréhension des enjeux business afin daccompagner efficacement les équipes dans leurs prises de décision et de contribuer à faire du droit social un véritable levier de performance et de sécurisation pour lentreprise.

Informations complémentaires :

Nous proposons à chacun de nos collaborateurs :
Plan Epargne Entreprise avec Prime dIntéressement et Participation annuelles importantes
8 semaines de congés / an
Charte de télétravail flexible (possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine les déplacements en clientèle restant une priorité)
Nombreuses actions en faveur de léquilibre pro/perso (parentalité Congé solidaire etc.)
Environnement de travail attractif et tout confort. Un Campus à Levallois (5 min à pied du métro) : salle de sport espaces verts roof top terrasses restauration conciergerie...
CSE (offre sportive cinéma art et culture cadeaux de fin dannée soirée annuelle etc...)
Mutuelle modulable selon vos besoins
Association sportive (groupes de running foot basket golf tennis ou encore yoga etc.)
PC portable double écran et Iphone
Carte American Express pour vos frais professionnels

Informations supplémentaires :

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time