Ingénieur Support Technique Junior FH

Êtes-vous prêt à relever de nouveaux défis

Pour soutenir notre croissance constante nous recherchons un nouveau collaborateur souhaitant évoluer dans une société innovante avec une ambiance stimulante.

Notre mission

Proposer des solutions adaptées aux industries afin doptimiser et fiabiliser leurs chaînes de production.

En rejoignant léquipe support technique votre mission consistera à apporter une expertise technique à nos clients ainsi quà nos ingénieurs technico-commerciaux.

Rejoignez KEYENCE à notre agence de Bois Colombes avec des déplacements à prévoir chez nos clients en France.

Vos missions

Après une formation technique complète à votre arrivée vous intégrerez une équipe dune vingtaine de personnes.

Vos 3 principales missions seront de :

• Supporter les clients et ingénieurs technico-commerciaux au téléphone et sur site en avant-vente sur les projets à fort potentiel et en après-vente dans le cadre de problèmatiques techniques maintenance etc.
• Former les ingénieurs technico-commerciaux à leur arrivée sur nos produits et assurer leur montée en compétence.
• Gérer divers projets techniques ou transverses visant à optimiser les processus internes de la société.

Déplacements à prévoir chez nos clients

Permis B obligatoire

100% présentiel (pas de télétravail)

Date intégration : 14/09/2026

Qualifications :

Ce poste est fait pour vous si :

Vous êtes jeune diplômé.e et titulaire dun Bac 3 minimum à Bac 5 en génie industriel/électronique/optique/instrumentation (ou équivalent).

Vous souhaitez développer vos compétences techniques et connaître les technologies utilisées dans toute lindustrie française.

Vous êtes curieux(se) et souhaitez comprendre les processus industriels et les besoins de nos clients dans lautomobile laéronautique la pharmaceutique lagroalimentaire la cosmétique etc.

Vous avez lesprit analytique pour appréhender des problématiques diverses et y apporter des solutions rapidement.

Vous êtes pédagogue et bon vulgarisateur pour former les nouveaux collaborateurs.

Vous êtes empathique et possédez un fort sens du service.

Vous maitrisez parfaitement la langue française tant à loral quà lécrit pour répondre aux demandes de nos clients.

Rémunération : Package annuel brut à 40 000 (Fixe Variable)

Pourquoi nous rejoindre

• Société ouverte aux jeunes diplômé.es
• Onboarding structuré et programme de formation continue
• Réelle augmentation de votre expertise technique dès la première année
• Un cadre de travail collaboratif
• Promotions uniquement internes
• Et bien dautres avantages : RTT Prime Participation CSE...

Informations supplémentaires :

Processus de recrutement (2 semaines environ) :

Étape 1 : Échange téléphonique

Étape 2 : Entretien avec un membre de léquipe recrutement

Étape 3 : Journée collective en présentiel avec différents managers

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time