Ingénieur électronique (conception) Secteur DéfenseArmement

 Localisation : Bourges (18) 

 Secteur : Défense/Armement 

 Type de contrat : CDI 

Nous recherchons un Ingénieur Électronique pour rejoindre un site industriel spécialisé dans la conception la mise au point et la validation de cartes électroniques destinées à des systèmes critiques du secteur de la Défense. Le poste est ouvert sur Bourges. 

Vos missions : 

Vous interviendrez sur lensemble du cycle de vie électronique depuis la préparation des tests jusquà lanalyse des résultats. Vos responsabilités incluent : 

• Conception : Schématiques routage PCB (Altium Designer Cadence) respect des normes (DO-160 MIL-STD). 

• Réalisation de maquettes et prototypes de cartes électroniques. 

• Analyse des anomalies sur cartes électroniques et participation à leur résolution. 

• Simulation : Vérification des performances (analogique/numérique) via outils (SPICE HyperLynx). 

• Collaboration : Interface avec les équipes hardware/software et les clients pour valider les spécifications. 

• Documentation : Rédaction des dossiers techniques (plans rapports de validation 5S). 

Qualifications :

Profil recherché :

• Diplôme Bac5 (école dingénieur ou équivalent). 

• Minimum 2 ans dexpérience en conception test ou validation de cartes électroniques. 

• Compétences en électronique analogique et numérique. 

• Maîtrise des essais de caractérisation électronique. 

• Bonnes capacités danalyse de diagnostic et de rédaction. 

Informations supplémentaires :

Pourquoi rejoindre notre équipe  

• Des projets à impact : Participez à des programmes stratégiques pour la souveraineté nationale avec un accès à des technologies de rupture (IA embarquée cyber-sécurité etc.).  

• Un écosystème technique stimulant : 

  • Intégration à notre communauté Embarqué Critique (120 ingénieurs webinaires retours dexpérience). 

  • Accès à des formations certifiantes 

• Des perspectives dévolution : 

  • Mobilité interne vers dautres sites ALTEN (Nantes Toulouse etc.) ou à linternational. 

  • Parcours personnalisé pour évoluer vers des rôles dexpertise technique ou de management. 

Processus de Recrutement : 

1. Échange avec nos équipes recrutement pour valider votre projet professionnel et vous proposer un parcours candidat personnalisé. 

2. Rencontres avec les managers commerciaux et techniques pour affiner votre intégration au sein de nos équipes. 

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.  

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time