Ingénieur Développeur Java Back-End (Spring Boot Hibernate) HF 5 ans d'expérience

Pour accompagner la montée en puissance de nos projets dingénierie logicielle dans la région Grand Est nous recherchons un(e) Ingénieur / Développeur Java H/F basé(e) à Strasbourg.

Intégré(e) au sein dune équipe Agile passionnée vous participerez activement à la conception au développement et à lévolution dapplications stratégiques en environnement distribué.

Vos missions au quotidien :

• Conception & Développement : Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités orientées services/microservices en sappuyant sur lécosystème Java moderne.
• Architecture & Persistence : Développer des API REST robustes et gérer la couche de persistance de données via Hibernate / JPA.
• Qualité & Clean Code : Rédiger un code propre maintenable et sécurisé accompagné de tests unitaires et dintégration automatisés.
• Industrialisation : Participer aux revues de code au suivi du cycle de vie logiciel (Git CI/CD) et aux rituels Agiles de léquipe (Scrum / Kanban).
• Maintenance évolutive : Analyser les besoins métiers diagnostiquer les incidents N3 et proposer des optimisations techniques régulières.

Qualifications :

Ce poste est fait pour vous si :

Compétences techniques requises :

• Formation : Diplômé(e) dun Bac3 à Bac5 en Informatique / Génie Logiciel.
• Langage & Frameworks : Maîtrise confirmée de Java (version 11 17 ou supérieur) du framework Spring (Spring Boot Spring Data Spring Security) et du mapping ORM Hibernate.
• API & Web Services : Conception et consommation dAPI REST / Web Services.
• Bases de données : Bonnes connaissances en SQL et SGBD relationnels (PostgreSQL Oracle ou MySQL).
• Outillage & CI/CD : Pratique courante de Git Maven/Gradle et sensibilisation aux pipelines de déploiement continu.

Soft Skills indispensables :

• Rigueur méthode et attachement aux bonnes pratiques de développement.
• Esprit déquipe aisance relationnelle et capacité découte.
• Proactivité curiosité technologique et goût pour la résolution de problèmes complexes.

Informations supplémentaires :

• Ce que nous vous apportons :

• Les avantages classiques : Mutuelle prise en charge à 50% remboursement à 50% du titre de transport.
• Et nos spécificités :
  • Lopportunité de piloter une mission de cadrage stratégique à fort impact pour un grand compte.
  • Une carte tickets restaurant (950 pris en charge par lemployeur à 60%).
  • Un accompagnement sur mesure et un suivi de proximité.
  • Des primes de cooptation allant jusquà 1 000 .
  • Un CSE proposant plusieurs avantages culturels et loisirs.
  • Une communauté dexperts passionnés par linnovation IT.

• Votre profil nous intéresse ! Découvrez notre processus de recrutement :

• Premier échange avec lun de nos chargés de recrutement pour échanger sur vos réalisations et votre trajectoire.
• Deux exercices en ligne non éliminatoires et systématiquement débriefés.
• Un entretien RH et Opérationnel/Client.

• Quelle est la suite

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time