EXPERT CONSEIL BTP HF CDI SMABTP ANTONY

Vous intégrerez le GIE SOCABAT et rejoindrez les équipes de SMABTP Antony où vous aurez la charge daccompagner principalement les équipes contrats et règlements de la Direction Régionale Ile de France.

Plus précisément vous serez amené(e) à:

• Effectuer des études de risques ;
• Prendre en charge et conduire des expertises en vue dexaminer les dommages en déterminer lorigine et en évaluant leurs coûts
• Apporter vos conseils techniques aux équipes contrats règlements mais aussi aux conseillers et sociétaires ;
• Participer à des réunions avec nos sociétaires ou fédérations professionnelles ;
• Animer des formations techniques en interne ou en externe.

Qualifications :

• Diplômé dans le milieu de la construction
• Vous maitrisez les techniques constructives et avez de bonnes connaissances de la pathologie.
• Une expérience sur un poste similaire est appréciée
• Vous avez des connaissances et compétences en assurance construction
• Pédagogie rigueur esprit danalyse de synthèse organisation curiosité intellectuelle de bonnes capacités rédactionnelles et une aisance dans la communication orale sont des éléments indispensables pour réussir à ce poste.

A compétence égale ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de larticle L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP sengage en faveur de la diversité légalité professionnelle et lemploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et dégalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires :

Avantages

• Une rémunération fixe et un variable attractif
• Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
• Télétravail jusquà 2 jours par semaine dès que vous serez suffisamment autonome
• Des avantages CSE Des titres-restaurants dun montant attractif
• Une politique dentreprise qui soutient la parentalité et la famille
• Entreprise soucieuse de ses salariés et de léquilibre vie professionnelle / personnelle
• Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
• Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time