de Territoire

Sous lautorité du Directeur de la Région Méditerranée de lentité Veolia Eau Vous évoluerez au sein dun territoire dynamique regroupant 300 collaborateurs générant un chiffre daffaires de 110 M et la gestion de 86 contrats pour lexploitation de 54 installations de production deau potable et  32 usines de dépollution des eaux usées.

Vous dirigerez le territoire Var-Provence Méditerranée depuis son siège de La Garde (83) en vous appuyant sur des services supports et dexploitation. Vous prendrez en charge et coordonnerez les missions commerciales managériales et organisationnelles du territoire en déclinant la stratégie de lentreprise au plus près des clients des consommateurs et des collaborateurs. 

Vous vous engagerez à prendre les mesures nécessaires à la réalisation des objectifs commerciaux financiers managériaux sécurité performance opérationnelle et autres. Vous développerez un portefeuille de prospects de nouvelles missions ou de nouveaux comptes. Vous assurerez la conception et la réalisation dun projet de territoire qui doit répondre aux objectifs stratégiques de lEau France et du Groupe. 

Vous serez amené-e à développer vos activités autour de dix domaines principaux : 

Sécurité et Santé au travail 

• Etre garant du déploiement et de lapplication des procédures et des dispositifs de lEau France en matière de sécurité et de santé au travail afin de renforcer la culture sécurité de lentreprise 

Business 

• Piloter lensemble des services du territoire en appliquant à chaque instant la vision de service clients et la stratégie opérationnelle 

• Manager ses équipes au quotidien conformément aux préceptes managériaux de lEau France

• Superviser fonctionnellement les équipes supports du territoire en gardant la responsabilité vis-à-vis du client

• Optimiser les ressources en matériel pour assurer le fonctionnement général et en continu des exploitations

Opérationnel

• Développer ou participer au développement de nouveaux produits de nouvelles offres ou de nouvelles approches 

• Appliquer et faire appliquer les orientations les directives les process et les procédures de lEau France de la Région Méditerranée et garantir la conformité des résultats (eau et assainissement) 

• Animer des projets internes transversaux & initier et déployer les projets dinnovation et de performance Développement & Stratégie 

• Engager commercialement le territoire auprès des clients collectivités entretenir la relation commerciale avec les collectivités et favoriser les gains sur les contrats existants 

• Diriger le développement commercial élaborer les offres commerciales en relation avec les équipes de développement régionales et nationales  

• Simpliquer avec lensemble de son équipe dans la transformation de lEau France dans la recherche de projets dinnovation et dans la mise en œuvre du système de management de lentreprise

•  Articuler les ressources (humaines digitales data procédés etc.) du territoire pour proposer une offre différenciée notamment en matière de transformation écologique 

Finance 

• Garantir les engagements financiers et latteinte des objectifs de performance du territoire 

• Assurer le respect des objectifs économiques du territoire en lien avec la Direction Financière de la Région Méditerranée 

• Suivre la réalisation des affaires obtenues tant sur le plan économique quau niveau du planning

Management 

• Assurer le développement des compétences du personnel du territoire 

•  Fixer et évaluer les objectifs de performance collectifs et individuels des salariés en relation avec les managers de lentreprise 

• Appliquer et faire appliquer les valeurs et chartes de lEau France et du Groupe

• Animez et fédérez votre équipe dencadrement (managers opérations support clientèle) en laccompagnant dans la transformation de lentreprise grâce à une démarche de lean management pour laquelle vous bénéficierez dune formation dédiée.

Relations sociales

• Garantir lapplication de la politique sociale des accords collectifs et des objectifs de lentreprise 

• Veiller à garantir un bon climat social au sein des équipes 

• Conduire les relations sociales du territoire en lien avec la Direction des Ressources Humaines de la Région Méditerranée 

Qualité 

• Veillez à lanimation et au respect des exigences Qualité afin de maintenir les certifications détenues par lentreprises ou lEau France ou en acquérir de nouvelles Performance environnementale et énergétique

• Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur lensemble des sites exploités par lentreprise 

Ethique & Conformité 

• Respecter les règles éthique et conformité du Groupe et de lEau France ainsi que les procédures transverses et métiers associées et veiller à leur bonne compréhension leur application et respect au sein de son équipe et territoire

Qualifications :

Des expériences significatives en durée et en responsabilité de management direct et de management de managers dans le secteur de la gestion de leau sont indispensables. Une expérience de direction générale dentreprise ou de centre de profit important serait appréciée. 

Compétences et connaissances attendues : Être en capacité davoir une connaissance précise du marché de lentreprise des différents acteurs parties prenantes et de létat de la concurrence. Savoir promouvoir sa vision auprès des décideurs internes et externes. Savoir encourager la prise dinitiative de ses équipes. Concevoir et maîtriser la mise en œuvre des solutions nouvelles et efficaces. Savoir piloter les risques projets (qualitatifs budgétaires contractuels et de planning) et la performance opérationnelle. Maîtriser la gestion administrative et économique dun contrat. Savoir piloter les relations individuelles et collectives de travail et garantir lapplication des processus RH.

Informations supplémentaires :

Pourquoi nous rejoindre  

• Vous bénéficiez dune rémunération attractive  bonus de 36 jours de congés 5 jours de RTT dune mutuelle et dune prévoyance ;

• Vous intégrez un groupe expert dans la gestion de leau et impliqué dans la vie locale ; 

• Vous bénéficiez de formations et dopportunités dévolution et de mobilités ; 

• Vous êtes certain que votre sécurité au travail sera assurée ;

• Vous appréciez bénéficier de nombreux avantages sociaux !

En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination. 

En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures sans discrimination. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time