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Consultant DevOps Cloud

EVERIENCE


Job Location:

Le Mans - France

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 1 October 2026 (15 hours ago)
Application Deadline: 29 December 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Contexte du poste

Dans le cadre de la croissance de nos activités Cloud & Infrastructure nous recherchons un Ingénieur DevOps / Cloud capable daccompagner nos clients dans la modernisation de leurs environnements lautomatisation des pipelines CI/CD et la mise en place darchitectures cloud scalables et sécurisées.

Environnement technique

  • Kubernetes / OpenShift
  • CI/CD
  • GitOps
  • Helm
  • ArgoCD
  • Jenkins
  • Vault
  • Linux
  • Conteneurisation
  • Observabilité
  • Cloud Native

Missions principales

Tech Lead

  • Définir les orientations techniques et darchitecture de la plateforme.
  • Accompagner les équipes sur les sujets techniques complexes.
  • Intervenir sur les incidents majeurs.
  • Animer les bonnes pratiques et accompagner la montée en compétences de léquipe.
  • Contribuer à lévolution de la plateforme et à la stratégie dindustrialisation.

DevOps

  • Administration et évolution des plateformes Kubernetes/OpenShift.
  • Mise en place et amélioration des chaînes CI/CD.
  • Automatisation et industrialisation des déploiements.
  • Accompagnement des équipes de développement.
  • Participation au maintien en conditions opérationnelles et à la résolution des incidents.

Qualifications :

Profil recherché

  • Bac5 en informatique / cloud / systèmes & réseaux ou équivalent
  • 5 à 10 ans dexpérience sur des environnements DevOps / Cloud
  • Excellent niveau sur :
    • OpenShift
    • Kubernetes (EKS/AKS)
    • CI/CD
  • Connaissances en sécurité et monitoring
  • Capacité à travailler en équipe sens du service autonomie

 

Ce que nous offrons

  • Un environnement stimulant avec des projets innovants
  • Un plan de formation et de certifications cloud
  • Télétravail partiel
  • Équipe bienveillante et culture technique forte

Informations supplémentaires :

Avantages :

Pour mieux se connaître voici nos étapes de recrutement (réponse garantie) :

Entretien téléphonique (15 min)
Entretien RH (1 h) débrief des 2 exercices en ligne (non éliminatoires)
Entretien Manager (1 h)

Chez nous : mutuelle & transport à 50% tickets resto (95 à 60%) primes cooptation 1000 CSE intégration 2 semaines formation mobilité équipe soudée stabilité et croissance.

Vidéos YouTube dEverience :
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* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time


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