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Chef(fe) de projet RSE Alternance

CABAIA


Job Location:

Paris - France

Salary: Not provided by the employer
Posted: 19 May 2026 (30+ days ago)
Application Deadline: 16 August 2026
Vacancies: 1 Vacancy
The job posting is outdated and position may be filled

Job Summary

CABAIA recrute un(e) Chef(fe) de projet RSE pour Septembre !

CABAIA cest lhistoire dune marque française de sacs à dos et bagages pensés pour rendre les mobilités plus belles chaque jour et pour toujours. Convaincu que la singularité de chacun mérite de sexprimer librement CABAIA propose des collections respectueuses de toutes les envies et de tous les quotidiens.

La mission de la marque Transformer chaque déplacement en voyage pour multiplier les expériences et vivre notre vie comme on lentend. Tout simplement.

Les principaux avantages chez CABAIA :

  • Culture stimulante décalée et colorée et basée sur des valeurs fortes ;

  • Organisation flexible incluant 2 jours de télétravail par semaine ;

  • De nombreux moments de convivialités et afterwork avec léquipe ;

  • Et bien plus !


Tes missions seront :

Au sein de léquipe RSE et sous la responsabilité directe du CEO de CABAIA tu joueras un rôle clé dans lamélioration continue des pratiques durables de lentreprise. Tu seras chargé(e) de collaborer avec les équipes et les parties prenantes afin dintégrer les principes de responsabilité sociale dans toutes les facettes de lactivité de CABAIA danalyser et de collecter des KPI ainsi que de recommander des initiatives RSE innovantes contribuant ainsi à renforcer lengagement de CABAIA en faveur de la durabilité

  • Contribuer à la collecte auprès de lensemble des parties prenantes (internes et externes) ainsi quà lanalyse des données nécessaires au suivi des différents KPI RSE et à létablissement du bilan carbone annuel de CABAIA.

  • Participer à la re-certification B Corp de CABAIA et suivre le plan dactions post-audit.

  • Animer le Comité de mission de CABAIA et rédiger le rapport de mission annuel de lentreprise.

  • Gérer la refonte du fonctionnement du Fonds de dotation de CABAIA en établissant un nouveau cahier des charges permettant de sélectionner des projets éthiques et durables alignés avec les valeurs de la marque. Suivre la mise en œuvre de ces projets accompagner nos associations partenaires et gérer le budget annuel du Fonds de dotation.

  • Participer à lorganisation de sessions de sensibilisation à la RSE en interne ainsi quà des événements RSE externes avec nos clients.

  • Suivre lévolution des réglementations liées à la RSE et assurer la conformité de lentreprise aux normes en vigueur.


Compétences

  • Connaissance des fondamentaux de la RSE et du développement durable : maîtrise des enjeux ESG (Environnement Social et Gouvernance) des principes de la responsabilité sociétale ainsi que des principaux cadres de référence (ex. : ISO 26000 CSRD ODD).

  • Collecte et analyse de données extra-financières : capacité à structurer des indicateurs (KPI RSE) consolider des données réaliser des tableaux de bord et suivre des plans daction.

  • Gestion de projet : planification (planning jalons) suivi des actions coordination des parties prenantes internes et externes rédaction de comptes rendus et reporting.

  • Rigueur sens de lorganisation et autonomie : essentiels pour suivre plusieurs actions simultanément et garantir la fiabilité des données RSE.

  • Aisance relationnelle et capacité à mobiliser les collaborateurs : la RSE étant un sujet transverse il est important dêtre à laise à loral et de savoir créer de ladhésion en interne autour de ces enjeux.


Profil recherché

  • Tu suis une formation en RSE de niveau master 2 ou dernière année décole dingénieurs spécialisée en développement durable/RSE en alternance.

  • Le bilan carbone les certifications et normes RSE (B-Corp ISO 26000 GRS ) et le reporting extra-financier (ESG) nont pas de secret pour toi

  • Tu es à laise en anglais notamment dans un contexte professionnel.


Processus de recrutement

  • Entretien avec Mathilde Talent Acquisition Manager (30 min) ;

  • Entretien avec Marie-Alphée Responsable RSE et cas test en live (1h) ;

  • Entretien avec Bastien CEO (30 min).


Chez CABAIA nous croyons en la force de la diversité de légalité et de linclusion. Nous nous engageons à créer un environnement où chaque voix est valorisée chaque différence célébrée et chaque individu respecté. Nous accordons la même considération à toutes les candidatures. Dailleurs cette annonce est également ouverte aux travailleurs en situation de handicap. Des aménagements de poste sont possibles alors nhésitez pas à nous en parler lors du processus de recrutement.