Chef de quai (HF) Après-midi

Chez nous cest le collectif avant tout ! Nos colis prennent toutes les directions mais nous avançons tous dans le même sens.
Rattaché(e) au responsable dexploitation vous managez avec bienveillance une équipe dagents de quai dans une logique de performance.

Concrètement cest quoi le job

Lorganisation et loptimisation des différentes activités du quai :

• Maîtriser les process et outils opérationnels fondamentaux du site logistique
• Assurer et coordonner la répartition des effectifs selon les besoins de lactivité
• Être linterlocuteur privilégié des transporteurs au quotidien
• Organiser le plan de tri en fonction de lactivité
• Piloter et analyser les indicateurs de performance et assurer la mise en place de plans dactions
• Remonter les anomalies et dysfonctionnements

Le management de votre équipe :

• Préparer et animer la prise de poste et partager les informations avec votre équipe
• Suivre lintégration de vos collaborateurs assurer le développement de leurs compétences et animer les entretiens individuels (EAE/EP)
• Favoriser la cohésion déquipe et la qualité dun bon climat social
• Contrôler le respect de la réglementation en vigueur dans lorganisation de lactivité du quai

Vous assurez lensemble de vos missions dans le respect des règles de sécurité et de propreté.

Qualifications :

Plus que vos diplômes cest votre expérience qui fera la différence.

On dit de vous que vous êtes un chef déquipe fédérateur et à lécoute et cest finalement ce qui compte le plus pour nous.
Votre rigueur et votre réactivité sont des atouts majeurs qui vont vous permettre de cartonner.
Enfin proximité engagement performance et solidarité sont des valeurs qui vous animent au quotidien.

On vous attend !

Informations supplémentaires :

Poste à pourvoir en CDI 3717h statut agent de maîtrise horaires daprès-midi du lundi au samedi avec un jour de repos  (14H 21H)
Rémunération comprise entre 28K et 30K annuels bruts selon profil.

SJCL

Dans une ambiance de travail au top vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet dentreprise.

Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs vous pourrez bénéficier :

• dun mode de travail collaboratif basé sur lautonomie et la responsabilité
• des opportunités dévolution professionnelle tout au long de votre parcours

Rejoindre Mondial Relay by InPost cest intégrer une équipe qui agit sengage et ose. Nos 5 valeurs traduisent concrètement notre façon de travailler de décider et davancer ensemble :

CHAMPION THE CUSTOMER - Start with the customer

OWN IT - This is your company - act like it

DARE TO DISRUPT - Create test grow

MAKE IT HAPPEN - Adapt learn move on

WIN TOGETHER - Our teams win together

Notre processus de recrutement :

1. Si votre CV est présélectionné échange téléphonique avec léquipe recrutement
2. Si positif entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
3. Possibilité davoir un 2e entretien avec le N2 en fonction du poste
4. Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay !

Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à lembauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de lemploi. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap si vous avez besoin dun aménagement pour votre entretien nhésitez pas à nous le faire savoir.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time