Chef de Projets (HF)

En tant que Chef de Projet H/F sur notre site de production classé SEVESO vous étudiez construisez les installations nouvelles (infrastructures production utilités) et optimisez les installations existantes du site dAigues-Vives. Vous pilotez des projets complexes avec un budget dinvestissement pouvant aller jusquà$ en garantissant le respect des coûts de la qualité et des délais.

Responsabilités
Gestion de projets

• Étudier un portefeuille de projets dinvestissements en collaboration avec les fonctions concernées : devis notes justificatives spécifications fonctionnelles calcul des coûts et calendrier
• Gérer et coordonner les équipes projet y compris les sous-traitants tout au long du processus
• Établir les spécifications techniques résoudre les problèmes et assurer la conformité des étapes de conception et de construction
• Rédiger les demandes dinvestissements (Capital Proposal) et assurer la responsabilité du respect des coûts de la qualité et des délais
• Enregistrer et contrôler les changements de périmètre et obtenir les autorisations appropriées

Pilotage & reporting

• Transmettre aux parties prenantes des rapports de situation réguliers (avancement difficultés délais coûts qualité objectifs HSES)
• Effectuer les revues de projet récolter les enseignements et les partager au sein de lentreprise
• Participer aux analyses de risques procédés (PRA) et garantir ladéquation des installations avec les contraintes légales et réglementaires

Support technique & expertise

• Maintenir et développer lexpertise liée aux équipements spécifiques du site (veille technologique)
• Participer à la préparation des dossiers de demande dautorisation dexploitation pour les nouvelles entités ou modifications dinstallations existantes
• Collaborer avec les services internes (CPG T&P) et les partenaires externes (fournisseurs prestataires ingénierie et sécurité industrielle)

Qualifications :

Formation & expérience

• Bac5 en Génie industriel Gestion de projet ou équivalent
• Minimum 5 ans dexpérience en gestion de projets industriels idéalement en industrie de process

Compétences techniques

• Maîtrise des méthodes de planification : PERT GANTT MS Project
• Connaissance des outils : Autocad SAP Pack Office (Word Excel PowerPoint Teams)
• Capacité à gérer un portefeuille de projets en simultané et à calculer le retour sur investissement
• Anglais niveau B2 (environnement de travail international)

Savoir-être

• Esprit de décision discernement et sens de la communication
• Méthode anticipation et force de proposition
• Capacité à fédérer une équipe projet et à valoriser les retours dexpérience
• Réactivité sereine face aux situations imprévues

Ces critères reflètent ce que nous considérons comme idéal. Si vous ne cochez pas toutes les cases mais que ce poste à pourvoir vous intéresse nous vous encourageons à postuler.

Informations supplémentaires :

Ce que nous offrons

• 25 jours de CP 18 RTT ( 2 jours supplémentaires pour les personnes présentes au 1er janvier sur les sites Production)
• 13ème mois versé en novembre (acompte possible en juin)
• Bonus annuel selon performance
• Intéressement selon la performance de lentreprise
• Restaurant dentreprise sur site avec prise en charge employeur
• Télétravail possible selon poste et validation manager
• Prime de transport : montant forfaitaire selon tranche kilométrique et barème applicable lié à laccord en vigueur
• Mutuelle & Prévoyance avec prise en charge supérieure à 60 % par lemployeur
• Congés enfant malade : 2 jours/enfant jusquà 6 jours/an
• Maintien de salaire en cas de maladie (après 1 an dancienneté)
• CSE : activités culturelles et sociales
• Entreprise apprenante : Plan de Développement Individuel (IDP)
• CET (Compte Épargne Temps) : jusquà 5 jours/an à partir de 57 ans permettant une anticipation de la retraite
• Congés supplémentaires à partir de 59 ans : 5 jours additionnels cumulables pour le départ en retraite

Informations pratiques

• Site : Aigues-Vives
• Déplacements : Aucun déplacement régulier prévu (missions ponctuelles possibles sur dautres sites ou chez des fournisseurs en France ou à létranger)
• Temps de travail : Cadre au forfait 207 jours

Notre engagement Diversité & Inclusion

Syngenta sengage pour la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de lorigine sociale et culturelle de lâge du genre du handicap de lorientation sexuelle ou des croyances religieuses

#LI-Onsite

#LIBS1

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time