Chargé(e) de communication interne (HF)

Vous rejoignez le Pôle Attractivité & Expérience Collaborateur avec un rôle clair : donner du sens de la clarté et du rythme à la communication stratégique auprès de lensemble de nos collaborateurs.

Cette opportunité est une création de poste pour renforcer léquipe.

Une équipe à taille humaine composée dune Responsable Communication Interne & Marque Employeur dune Chargée Marque Employeur et dune Chargée Communication Interne déjà en poste.

Vous êtes le/la traducteurrice entre la stratégie de lentreprise et le quotidien des équipes. Concrètement :

• Vous préparez et diffusez les communications de la direction : éditoriaux lettres de la SLT notes de nomination communications financières etc
• Vous produisez les newsletters éventuelles
• Vous animez lintranet : publications actualités coordination avec les contributeurs métiers
• Vous pilotez les événements stratégiques internes : lancements dannée rituels de communication interne
• Vous maintenez le calendrier éditorial et garantissez la cohérence des messages avec notre identité de marque

Qualifications :

• Vous avez une vraie culture de la communication interne pas seulement la production de contenus mais la capacité à lire les enjeux dune organisation et à trouver le bon message pour le bon moment.

  Avec 5 à 6 ans dexpérience vous êtes à laise aussi bien dans lexécution que dans la structuration : vous savez poser un plan éditorial tenir un calendrier complexe coordonner plusieurs parties prenantes sans perdre le cap et rendre tout ça fluide pour ceux qui vous entourent.

  Ce qui nous importe :

• Une plume affûtée capable de passer du message institutionnel au contenu engageant selon le contexte
• Une rigueur projet éprouvée vous pilotez vous anticipez vous livrez
• Une aisance naturelle avec les outils éditoriaux (CMS newsletter Canva ou équivalent)
• Le sens des relations transversales : vous savez collaborer avec des interlocuteurs variés y compris au niveau direction
• Anglais maîtrisé

Informations supplémentaires :

SJ123

Dans une ambiance de travail au top vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet dentreprise.

Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs vous pourrez bénéficier :

• dun mode de travail collaboratif basé sur lautonomie et la responsabilité
• des opportunités dévolution professionnelle tout au long de votre parcours

Rejoindre Mondial Relay by InPost cest intégrer une équipe qui agit sengage et ose. Nos 5 valeurs traduisent concrètement notre façon de travailler de décider et davancer ensemble :

CHAMPION THE CUSTOMER - Start with the customer

OWN IT - This is your company - act like it

DARE TO DISRUPT - Create test grow

MAKE IT HAPPEN - Adapt learn move on

WIN TOGETHER - Our teams win together

Notre processus de recrutement :

1. Si votre CV est présélectionné échange téléphonique avec léquipe recrutement
2. Si positif entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
3. Possibilité davoir un 2e entretien avec le N2 en fonction du poste
4. Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay !

Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à lembauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de lemploi. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap si vous avez besoin dun aménagement pour votre entretien nhésitez pas à nous le faire savoir.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time