CHARGE RH ADMINISTRATION DU PERSONNEL HF

Votre rôle

Dans le cadre dun remplacement au sein du Centre de Service Partagé (CSP)vous assurerez le suivi administratif du personnel et le recueil des éléments variables lié à la paie dans le respect des règles et des processus applicables.

• La gestion fonctionnelle de ladministration du personnel
• La collecte lanalyse et la gestion des informations et éléments liés à la paie (outil : workday)
• Assister le siège et les Agences dans les procédures dentrée et sortie du personnel de votre périmètre
• Avec le support du réseau RH veiller au respect de la législation sociale
• Contribuer à la gestion administrative des accidents de travail de trajet et des maladies professionnelles dont le suivi des arrêts la déclaration auprès de la CPAM la constitution et le suivi des dossiers prévoyances
• Rédiger les différents courriers liés à certains motifs de départ (démission rupture conventionnelle rupture de la période dessai départ ou mise à la retraite)
• Etre linterlocuteur des salariés et des managers pour les questions relatives à ladministration du personnel et à la paie

Ce poste est fait pour vous si .

• Formation Bac 2/3 RH expérience de 3 ans similaire
• Sens organisationnel rigueur discrétion confidentialité  
• Dynamisme polyvalence
• Collaboration en équipe

Pourquoi nous rejoindre

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Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time