CDD 1 mois 35h Morangis (91)

Foodles cest la cantine en mieux : plus simple plus généreuse et plus conviviale ! Nous ré-enchantons la vie au bureau en proposant une solution de restauration sur-mesure livrée clé en main afin que chaque collaborateur puisse accéder à une alimentation variée et équilibrée et à moindre coût.

Informations pratiques :
Contrat : CDD 1 mois en 35h/ semaine
Lieu de travail : Morangis (91)
Jours travaillés : du lundi au vendredi
Horaires : 4h - 11h20
Salaire brut mensuel : 1888 29

Votre mission : Pour mener à bien votre mission au sein de Foodles vos principales activités seront les suivantes :

• Charger le véhicule avec les commandes préalablement préparées

• Réaliser votre circuit de livraison à laide de notre outil doptimisation de tournées (les tournées sont prédéfinies)

• Veiller au bon remplissage des frigos dans le respect des standards de Foodles et du FIFO

• Approvisionner les machines à café et assurer un nettoyage au quotidien

• Veiller au respect de la chaîne du froid lors de la tournée de livraison

• Signaler les anomalies lors dun approvisionnement

• Sassurer de la propreté de lespace cafétéria

• Décharger et nettoyer le véhicule au retour à lentrepôt

• Sassurer du bon état de son véhicule et remonter les problématiques à son responsable

• Respecter le code de la route

• Nettoyer le frigo Foodles

Profil recherché : Vous êtes le/la quil nous faut si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

• Titulaire dun permis B valide

• Rigueur

• Ponctualité

• Esprit déquipe

• Expérience en livraison

Le process :

• Un entretien réalisé par la Team Talent Acquisition en visio

• Un second entretien avec le Hiring Manager en présentiel

Pourquoi rejoindre notre aventure

• Une équipe dynamique et sur-motivée au sein de laquelle vous gagnerez en autonomie et en responsabilités

• Des repas à prix très mini (vraiment mini) tous les midis

• Des bureaux super bien situés et très accessibles

• Et bien dautres avantages ;)

À compétences égales Foodles donne la priorité aux personnes handicapées et aux autres bénéficiaires de lobligation demploi.

Dans le cadre de nos engagements nous ne demandons pas aux candidates dinformations relatives à leurs antécédents salariaux ni de documents liés à leur solvabilité.