Brand & Marketing Manager (HF)

Es-tu prêt(e) à relever un nouveau défi  

Tu souhaites contribuer activement au développement de JYSK et faire évoluer nos activités marketing  Tu es organisé(e) créatif(ve) et motivé(e) par la mise en œuvre de campagnes impactantes en collaboration avec de nombreux interlocuteurs  

Alors rejoins JYSK en tant que Brand & Marketing Manager ! 

Ce que nous toffrons

Chez JYSK nous croyons que nos collaborateurs sont la clé de notre réussite. Nous te proposons un environnement de travail international où lautonomie la prise dinitiative et le développement des compétences sont encouragés. 

Bring Dedication. Meet Possibilities. 

En tant que Brand & Marketing Manager tu auras : 

• Un rôle stratégique avec un réel impact sur le développement de la marque  

• Une collaboration étroite avec des équipes nationales et internationales 

• Un réseau solide de partenaires internes et externes 

• Un parcours dintégration structuré et des opportunités de développement professionnel 

• Un environnement de travail dynamique favorisant lautonomie et la responsabilisation 

• La possibilité de travailler dans un contexte international stimulant 

Tes responsabilités

Rattaché(e) à la Direction Marketing tu joues un rôle clé dans le déploiement et ladaptation de la stratégie marketing de JYSK sur le marché local. 

Tes principales missions seront de : 

• Déployer localement les activités marketing définies au niveau international 

• Mettre en œuvre les campagnes marketing sur lensemble des canaux de communication 

• Collaborer avec les équipes internes ainsi quavec les agences et partenaires externes 

• Renforcer la visibilité et la perception de la marque JYSK 

• Identifier et sélectionner les médias influenceurs et canaux de communication les plus pertinents pour les campagnes locales 

• Optimiser les performances des campagnes et négocier les meilleures conditions avec les partenaires externes 

• Garantir la conformité des actions marketing avec les réglementations en vigueur 

• Soutenir les activités de relations presse et de communication externe 

• Encadrer et accompagner ton équipe dans latteinte des objectifs 

Rejoins-nous 

Chez JYSK nous offrons des opportunités de développement à tous les collaborateurs motivés et engagés. Depuis louverture du premier magasin par Lars Larsen au Danemark en 1979 JYSK poursuit sa croissance et compte aujourdhui plusieurs milliers de magasins à travers le monde. 

Nous sommes convaincus que la diversité est une force et accueillons chaque candidat(e) indépendamment de son âge de son genre de son origine de ses convictions de son handicap ou de son orientation sexuelle. 

Qualifications :

Nous recherchons une personne passionnée par le marketing orientée résultats et capable de fédérer les parties prenantes autour dobjectifs communs. 

Tu disposes idéalement de : 

• Une expérience significative en marketing communication ou gestion de marque 

• Une expérience réussie en management déquipe 

• Une expérience dans la gestion de projets et la coordination de multiples interlocuteurs 

• Une excellente capacité dorganisation et dautonomie 

• Une forte sensibilité à limage de marque et à la communication 

• Dexcellentes compétences relationnelles et de communication 

• Une bonne maîtrise du français et de langlais  

• Une disponibilité pour effectuer des déplacements ponctuels 

Informations supplémentaires :

Rencontre lun de nos vendeur responsable de réserve ici.

Pour plus dinformations tu peux visiter notre  page carrière.

Pour toute question ou renseignement envoie-nous un mail à nous serons ravis de taider !

Process de recrutement pour JYSK France :

Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat (H/F). Tu peux tattendre à recevoir des tests de logique et de personnalité ils nous permettent de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention nous tinviterons à un entretien au cours duquel nous sommes impatients dentendre ta motivation pour le poste.

A propos de nous

JYSK souhaite inclure tout le monde quel que soit lâge lidentité de genre les origines lorientation sexuelle la capacité physique ou mentale lethnicité et lexpérience. Ensemble nous assurons une culture inclusive qui encourage soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce quun grand mélange desprits de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.

Afin de nous aider à examiner les candidatures de manière égalitaire et efficace nous utilisons un système qui vérifie et détermine automatiquement ladéquation de chaque candidature au poste.

Ce système analyse vos réponses à quelques questions de présélection. Ces questions ont été créées par le système et validées par léquipe recrutement de JYSK. Chaque question et chaque réponse ont une valeur spécifique. En fonction de vos réponses le système classe tous les candidats afin dévaluer la correspondance entre votre profil et le poste à pourvoir.

Cela nous permet de gérer toutes les candidatures et de garantir un traitement égalitaire pour tous. Le résultat du système détermine si votre candidature est retenue pour la suite du processus. Rassurez-vous la décision finale est toujours prise par une personne de léquipe recrutement.

Découvrez comment nous traitons vos données sur notre site web..

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time