ATR Landing Gear Referent

Job Description:

About us

ATR is the worlds number one aircraft manufacturer in regional aviation providing a new generation of turboprops. We are a joint venture between two European aeronautical heavyweights Airbus and Leonardo.

From the worlds largest cities to our planets most remote regions our purpose is to deliver air travel to people communities and businesses in an innovative sustainable and modern way.

If you strive for excellence are driven by ambition trust and respect as we are then get your career off to a flighting start with ATR!

Our leadership profile:

People Centric Entrepreneurial Inspiring Exemplary Innovative Humble

At ATR you will work with passionate colleagues to make a difference in a human size company with attractive advantages!

We are looking for a Landing Gear referent to come onboard in our Engineering Directorate in Yoanns team: a team of 11 collaborators!

Career Path: Job > Referent

Your Mission

The Hydromechanical Systems team is working across the full lifecycle of our systems from feasibility phases to in service support. Our mission spans the entire engineering spectrum: advanced R&T activities incremental product development certification and in service events analysis.

You will collaborate closely with cross functional teams including Structures Flight Physics Customer and Production Support and our supplier network to ensure seamless integration and continuous improvement of landing gear systems.

Your missions will be to :

• Contribute to the certification of landing gear systems and equipment covering all phases of product evolution including serial modifications and incremental developments.

• Lead and support in service investigations identifying root causes defining corrective or mitigating actions and producing associated risk assessments.

• Provide technical support to the ATR Customer Care Center and to the Final Assembly Line by addressing customer or production queries and delivering clear accurate technical responses.

• Review and challenge supplier documentation including technical reports and design change proposals and provide structured feedback to ensure compliance and robustness.

• Develop methods tools and processes related to ATR landing gear systems supporting both the in service fleet and future aircraft developments.

As a Referent you will be expected to drive technical decisions and take ownership of complex investigations with a high level of autonomy and accountability.

About you

• Field of study: aeronautical or mechanical engineering

• Experience: at least 5 years in landing gear design architecture or technical support

• Technical skills / knowledge: landing gear and hydraulics systems design experience of certification and continued airworthiness processes

• Soft skills: very good communication and negotiation skills autonomous curious proactive rigorous with great attention to detail team player keen to share your knowledge and work collaboratively

• Fluent in English and French (Italian is a plus)

• but above all you are ready to take off with us to keep connecting communities and businesses and provide the best possible products and support to our customers!

Our Recruitment Process

• Yoann will contact you

• Innovative and digital assessment

• To get to know you better: interview with Yoann then with Valeria our Hr Recruiter

What we offer

Highly competitive compensation package (profit and success sharing employee savings plan)

Work-life balance (remote working 6th week of paid leave additional days off for family events)

Well-being / health (supplementary health & welfare coverage)

Career paths enabling employees to develop their skills and build a professional project

Wide choice of development programs for soft and hard skills

CSE: ATR (family and employee events) and Airbus CSE (travel vacation camps )

Diversity and inclusion: Over 1400 men & women with more than 35 different nationalities work together in our teams !

A propos dATR

ATR est le premier constructeur mondial davions régionaux et propose une nouvelle génération de turbopropulseurs. Nous sommes une filiale de deux poids lourds de laéronautique européenne Airbus et Leonardo.

Des plus grandes villes du monde aux régions les plus reculées de notre planète notre objectif est dassurer le transport aérien des personnes des communautés et des entreprises dune manière innovante durable et moderne.

Si vous recherchez lexcellence si vous êtes animé par lambition la confiance et le respect alors faites décoller votre carrière avec ATR !

Notre Leadership Profile:

Centré(e) sur lhumain un esprit entrepreneur inspirant(e) exemplaire innovant(e) humble

Vous travaillerez avec des collègues passionnés pour faire la différence dans une entreprise à taille humaine avec des avantages attractifs !

Nous recherchons un Référent Trains dAtterrissage pour rejoindre notre Direction Engineering au sein de léquipe de Yoann : une équipe de 11 collaborateurs !

Filière : Job > Référent

Votre mission

Léquipe Hydromechanical Systems travaille sur lensemble du cycle de vie de nos systèmes depuis les phases de faisabilité jusquau support en service. Notre mission couvre tout le spectre de lingénierie : activités de R&T développement incrémental de nos produits certification et analyse des événements en service.

Vous collaborerez étroitement avec des équipes pluridisciplinaires Structures Flight Physics Support Client et Production ainsi que notre réseau de fournisseurs afin de garantir une intégration optimale et une amélioration continue des trains datterrissage et des systèmes associés.

Vos missions seront de:

- Contribuer à la certification des systèmes et équipements du train datterrissage couvrant toutes les phases dévolution du produit y compris les modifications en série et les développements incrémentaux.

- Piloter et soutenir les investigations en service identifier les causes racines définir les actions correctives ou de mitigation et produire les analyses de risques associées.

- Fournir un support technique au Customer Care Center dATR ainsi quà la ligne dassemblage final en répondant aux questions des clients ou de la production et en délivrant des réponses techniques claires et précises.

- Examiner et challenger la documentation fournisseur incluant les rapports techniques et les propositions de modifications de design et fournir un retour structuré garantissant conformité et robustesse.

- Développer des méthodes outils et processus liés aux trains datterrissage ATR pour la flotte en service et les futurs développements avion.

En tant que Référent vous serez amené à orienter les décisions techniques et prendre la responsabilité de sujets complexes.

A propos de vous

• Domaine détudes Ingénierie Mécanique ou Aéronautique

• Expérience: au moins 5 ans dans le domaine de la conception larchitecture ou le support pour les trains datterrissage

• Compétences techniques / connaissances: trains datterrissage et systèmes hydrauliques design process de certification et de maintien de navigabilité

• Compétences non techniques: excellentes compétences en communication et en négociation autonome curieux proactif rigoureux avec un grand sens du détail esprit déquipe désireux de partager vos connaissances et de travailler de manière collaborative.

• Maîtrise de langlais et du français (litalien est un plus)

• ... mais surtout vous êtes prêt à prendre votre envol avec nous pour continuer à connecter les communautés et les entreprises et à fournir les meilleurs produits ainsi que le meilleur soutien possible à nos clients !

Notre processus de recrutement

• Vous serez contacté(e) par Yoann.

• Évaluation innovante et numérique

• Pour apprendre à vous connaître: entretien avec Yoann et ensuite avec Valeria RH Recruiter

Ce que nous vous offrons

Une rémunération très compétitive (prime dintéressement et de participation plan dépargne salariale...)

Un équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle (télétravail congés évènements familiaux...)

Bien-être / santé (couverture complémentaire santé & prévoyance...)

Des parcours de carrières permettant aux salariés de développer leurs compétences et de construire un projet professionnel

Large choix de programmes de développement pour les soft skills et hard skills

CSE : ATR (événements familiaux et salariés) et Airbus CSE (voyages colonies de vacances...)

Diversité : Environ 1400 hommes et femmes de plus de 35 nationalités différentes travaillent ensemble au sein de nos équipes !

ATR sengage à assurer la diversité de son personnel et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction dorigine sociale et culturelle dâge de sexe de handicap dorientation sexuelle ou de croyance religieuse.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity as the foundation for the Companys success reputation and sustainable growth.

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