Architecte Solutions E-commerce (HF)

Votre futur écosystème :

• Des experts Drupal Ibexa AEM Sylius Magento Shopware SAP Hybris et Akeneo et une practice front sur Angular React et les technologies mobiles.

• Des projets de plateformes digitales pour des grands comptes dans le luxe lénergie le e-commerce B2B.

• Un binôme le Lead Architecte Front-End avec qui vous structurez les projets en plus de notre CTO.

• Une relation directe avec les éditeurs et les partenaires open source des équipes internationales des communautés dexperts et du télétravail (2 à 3 jours) 

Description du poste

Vous êtes la référence sur la composition de nos plateformes e-commerce. Vous choisissez les briques vous justifiez ce choix et vous en portez les conséquences techniques jusquà la production.

Vous commencez par poser les questions dusage de volumétrie et de contraintes puis vous composez larchitecture cible et mobilisez les experts pour la valider.

Votre périmètre couvre deux piliers la gestion de contenu et le e-commerce. Ni PIM ni DAM ni OMS. Le front est porté par le Lead Architecte Front-End. Le rôle est transverse sur plusieurs projets en parallèle.

Vous serez amené à :

• Qualifier le besoin avant de proposer pour quel usage combien dutilisateurs quelles contraintes de performance de sécurité et de budget.
• Composer larchitecture cible en assemblant les briques par exemple une solution e-commerce et une solution de gestion de contenu qui se complètent puis arbitrer entre approche native et approche headless.
• Construire et maintenir votre comparatif des solutions du marché ce que chacune fait mieux ce quelle fait moins bien dans quel cas elle est le mauvais choix.
• Traduire les besoins métier en solutions techniques durables les découper en conceptions epics et plans de développement et challenger les analyses fonctionnelles.
• Monter des PoC installer les solutions et éprouver les hypothèses avant de recommander.
• Évaluer les nouvelles solutions et les partenariats. Nous sommes régulièrement sollicités par des éditeurs et vous savez poser les bonnes questions sur leur différenciant réel.
• Contribuer à lavant-vente par des ateliers du solution design du chiffrage et des présentations client et valider les estimations.
• Travailler avec les chefs de projet sur le staffing le planning et la préparation des sprints et coacher les développeurs par du mentorat et des revues de code.
• Produire des blueprints réutilisables et aborder le dimensionnement et lhébergement une fois la solution choisie.
• Utiliser les outils dIA comme Claude ou GitHub Copilot de manière responsable sans rien lâcher sur la qualité.

• Activer le Lead Architecte Front-End une fois la combinaison de solutions posée. 

Qualifications :

Ce qui compte le plus :

Le réflexe comparatif. Vous raisonnez en arbitrage technique et vous savez dire dans quel cas votre solution préférée est le mauvais choix.

Le goût de la veille au sens intellectuel. Ce marché bouge au rythme des éditeurs.

LIA déjà dans votre quotidien pas dans votre liste de sujets à découvrir.

La capacité à poser un raisonnement technique sur quatre slides et à le défendre devant un client.

Un vrai plus : un passage côté éditeur en Professional Services ou en avant-vente technique Akeneo ou un autre PIM les solutions dOrder Management ou danalytics une pratique du front sans que ce soit votre périmètre.

Vous avez une solide expérience sure :

• Vous maitrisez au moins deux solutions si possibles parmi Drupal Ibexa AEM Contentful Storyblok et Strapi.

• Le e-commerce avec au moins une solution parmi Sylius Magento ou Adobe Commerce Shopware SAP Hybris commercetools et Shopify.
• Les architectures headless et composables GraphQL et les API REST.
• PHP et Symfony ou un écosystème serveur équivalent.
• Git les pipelines CI/CD Docker et les déploiements cloud.
• De bonnes notions dinfrastructure et de DevOps en particulier le dimensionnement et lhébergement des plateformes.
• La définition darchitectures de plateformes le chiffrage technique et le story mapping.
• Le français et langlais courants. Langlais est indispensable la plupart des échanges avec les éditeurs se font dans cette langue.

Informations supplémentaires :

Processus de recrutement

3 à 4 entretiens :

• Entretien RH avec Natan Souillac
• Entretien technique avec un Lead de notre équipe
• Entretien avec le manager de léquipe 
• Entretien avec notre CTO 

Votre futur écosystème

La TECH Society : Une communauté dexperts pour vous aider à progresser

Des meet-up mensuel pour partager nos connaissances

Nous vous accompagnons dans lexpression de vos talents (certifications formations développement de partenariats avec les éditeurs publications dans la presse participation aux évènements technologiques Devoxxx ...).

Des clients variés secteur dactivité : luxe énergie grande distribution finance et bien dautres ! sur des projets au forfait ou en régie.

Managers de carrière suivi de carrière par un de ses pairs

: Politique de télétravail de 1 à 3 jours/ semaine

 Bon à savoir : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 

 Des questions sur vos données personnelles Retrouvez notre politique de confidentialité concernant les candidats :  Work :

No

Employment Type :

Full-time