Alternant Alternante Strategy Analyst

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ENGIE recrute

une.e Alternant.e Strategy Analyst (H/F) diplôme préparé Master 2 DUREE 1 an
Lieu: La Garenne-Colombes

Missions principales

Vos principales missions et responsabilités en collaboration avec léquipe Stratégie seront:

• Apporter un soutien analytique à léquipe Stratégie pour lensemble des travaux dans les processus récurrents et/ou ponctuels
• Réaliser des analyses de donnéesainsi que des évaluations statistiques approfondies
• Contribuer aux analyses de marché et de la concurrence
• Développer et maintenir les outils et les bases de données nécessaires à ces travaux

Equipe et environnement de travail

Ce poste offrira lopportunité dapprofondir la connaissance du secteur des énergies renouvelables de leur cycle de vie des acteurs et de leurs stratégies ainsi que des principaux enjeux stratégiques actuels en Europe Amérique du Nord Amérique Latine Asie Moyen-Orient et Afrique. Grâce aux interactions avec divers interlocuteurs lalternant(e) pourra également découvrir dautres métiers et fonctions de la RF-GBU.

Les principaux axes de développement proposé sont :

• Développer une compréhension solide des marchés de lénergie ainsi que des activités de développement et de gestion des actifs de production et de flexibilité associés à la transition énergétique
• Acquérir une expérience intégrée de collaboration au sein de léquipe et dinteractions avec diverses parties prenantes: Entités Opérationnelles Direction Stratégie équipes Finance Développement ESG... ainsi que dautres entités du Groupe ENGIE.
• Développer des compétences danalyse en tirant pleinement parti des moyens et des outils mis à disposition par un grand groupe.

Le poste est basé à La Garenne-Colombes dans les nouveaux locaux et siège dENGIE.

En tant que membre à part entière de léquipe Stratégie vous pourrez approfondir vos apprentissages grâce à une vision plus large des enjeux dun acteur majeur de la transition énergétique. Vous bénéficierez dune variété de sujets et dinteractions au sein dun environnement à la fois exigeant et bienveillant.

Compétences et expérience professionnelle

De formation de type Ecole dIngénieur Ecole de Commerceou équivalent (min. Bac 4) vous avez un réel intérêt pour la transition énergétique faites preuve dune très grande rigueur et vous possédez de fortes capacités danalyse et de synthèse.

Vous êtes une personne de confiance (respect de la confidentialité) ayant de la curiositéet lenviedapprendre.

Vous êtes précis dans votre travail et vous avez des exigences de qualité élevées

Vous maitrisez les outils de bureautique traditionnels dont la chaîne Office et en particulier Excel et idéellement Power BI.

Vous faites preuve dune bonne capacité de travail en équipe ainsi que dune maitrisede langlais

Vous gérez efficacement les relations avec différentes parties prenantes

Au cœur de la stratégie du Groupe la Global Business Unit Renewables & Flex aide le Groupe à accélérer le développement des actifs de production et de flexibilité. Nous comptons 9 000 employés et plus de 50 nationalités dans environ 25 pays. Avec une puissance installée de plus de 104 GW à fin 2025 GBU R&F gère un portefeuille diversifié dactifs solaires éoliens hydroélectriques stockages et thermiques flexibles. Notre ambition est datteindre 95 GW de capacités renouvelables et flexibles en 2030.

Les objectifs de croissance dEngie sont soutenus par un solide portefeuille de projets de 125 GW sur lensemble du territoire mondial qui devrait permettre de développer les capacités de >7 GW par an jusquen 2030.

Et pour finir :

Les alternants sont éligibles au télétravail selon laccord en vigueur dans notre entité après une période dintégration de 3 mois et selon la compatibilité avec nos activités.

Qui sommes-nous

ENGIE lun des premiers énergéticiens au niveau mondial est présent sur lensemble de la chaîne de lénergie en électricité et en gaz naturel de lamont à laval. ENGIE sappuie sur un portefeuille dapprovisionnement diversifié et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE chaque talent a un rôle à jouer dans laccélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez dune expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à laventure du siècle !

ENGIE sengage en faveur de légalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées indépendamment de lâge du handicap du genre de lorigine de la religion ou de lorientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité légalité des chances et la création dun environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de lentreprise des exigences du poste et des qualifications individuelles sans aucun égard quant à lorigine lâge le patronyme lidentité lorientation ou la préférence sexuelle la religion la situation familiale létat de santé le handicap les opinions politiques les engagements syndicats ou encore la citoyenneté. Nos différences font notre force!