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Sr Test Specialist-6943-1
Job Location:
Hourly Salary:
Posted:
11 September 2026 (8 days ago)
Posted:
Application Deadline:
9 December 2026
Application Deadline:
Vacancies:
1 Vacancy
Vacancies:
Job Summary
emergiTEL is hiring a Sr Test Specialist User Acceptance Testing (UAT) Coordinator for our client in the Information Technology Services industry.
Contract Duration:10 Months
Pay Rate: $55 - $59.00/hour INC
Location: Cambridge ON (Remote)
Job Description (English)
Position Summary
Test Scenario Design and Preparation
Résumé du poste
Conception et préparation des scénarios de tests
This is an active position currently open for hiring. / Ce poste est activement ouvert au recrutement.
Use of Artificial Intelligence / Utilisation de lintelligence artificielle
No artificial intelligence (AI) is used in the screening or selection process. All applications are reviewed by our recruitment team. / Aucune intelligence artificielle (IA) nest utilisée dans le processus de présélection ou de sélection. Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement.
Equal Opportunity / Égalité des chances
emergiTEL is committed to creating a diverse and inclusive workplace. We welcome applications from all qualified individuals regardless of background. Hiring decisions are based solely on skills experience and qualifications relevant to the role. / emergiTEL sengage à créer un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées quel que soit leur parcours. Les décisions dembauche sont basées uniquement sur les compétences lexpérience et les qualifications pertinentes pour le poste
Contract Duration:10 Months
Pay Rate: $55 - $59.00/hour INC
Location: Cambridge ON (Remote)
Job Description (English)
Position Summary
- Own the business-side User Acceptance Testing (UAT) cycle for Salesforce releases.
- Coordinate between business process teams IT delivery teams and business users serving as testers.
- Convert business requirements and process designs into practical test scenarios and scripts.
- Provide a clear go/no-go readiness recommendation for releases.
- Ensure complete test coverage tester readiness disciplined defect management and timely reporting.
Test Scenario Design and Preparation
- Translate business requirements process designs user stories and acceptance criteria into end-to-end UAT scenarios and scripts.
- Develop and maintain requirement-to-test traceability and identify coverage gaps.
- Define required test data user profiles permission sets and environment prerequisites.
- Coordinate with IT to ensure testing environments are properly prepared and refreshed.
- Maintain a reusable regression testing library across releases.
- Identify and engage appropriate business testers across functions regions and business units.
- Deliver tester onboarding and training on scenario execution result documentation defect logging and testing tools.
- Create job aids quick reference guides walkthrough materials and recordings.
- Conduct office hours and daily support sessions during UAT execution.
- Ensure tester readiness and resolve testing blockers promptly.
- Develop and manage UAT plans schedules entry criteria exit criteria and escalation processes.
- Assign test scenarios and monitor execution progress.
- Rebalance testing assignments as required to maintain coverage and timelines.
- Facilitate recurring status meetings with business stakeholders IT teams and release management.
- Maintain current status risk issue and decision logs.
- Support stakeholder engagement to ensure testing commitments are met.
- Review validate prioritize and de-duplicate defects before submitting them to IT teams.
- Coordinate defect resolution retesting and closure activities.
- Differentiate between defects process gaps training issues and enhancement requests.
- Provide actionable reporting on test coverage execution status pass/fail rates defects and residual risks.
- Deliver final UAT sign-off recommendations including deployment conditions workarounds and deferred items.
- Hands-on experience coordinating User Acceptance Testing (UAT) for enterprise application releases.
- Experience with test scenario creation execution tracking defect triage and reporting.
- Working knowledge of Salesforce including standard objects record types profiles permission sets and sandbox environments.
- Ability to train and support non-technical business users.
- Experience developing training materials job aids and user support documentation.
- Strong communication organization stakeholder management and coordination skills.
Résumé du poste
- Gérer le cycle de tests dacceptation utilisateur (UAT) du côté affaires pour les versions Salesforce.
- Assurer la coordination entre les équipes de processus daffaires les équipes TI et les utilisateurs participant aux tests.
- Transformer les exigences daffaires et les conceptions de processus en scénarios et scripts de tests pratiques.
- Fournir une recommandation claire de mise en production ou de report.
- Assurer une couverture adéquate des tests la préparation des testeurs une gestion rigoureuse des défauts et un suivi efficace des résultats.
Conception et préparation des scénarios de tests
- Traduire les exigences daffaires les processus les récits utilisateurs et les critères dacceptation en scénarios UAT complets.
- Maintenir la traçabilité entre les exigences et les scénarios de tests et identifier les écarts de couverture.
- Définir les données de test profils utilisateurs ensembles dautorisations et prérequis denvironnement.
- Collaborer avec les équipes TI pour garantir la disponibilité et la mise à jour des environnements de test.
- Maintenir une bibliothèque réutilisable de scénarios de régression.
- Identifier et mobiliser les testeurs appropriés dans les différentes régions fonctions et unités daffaires.
- Offrir la formation nécessaire concernant lexécution des scénarios la documentation des résultats la gestion des défauts et lutilisation des outils.
- Produire des guides dutilisation aides-mémoire documents de référence et présentations de formation.
- Animer des périodes de soutien et des rencontres quotidiennes pendant lexécution des tests.
- Assurer la disponibilité et lefficacité des testeurs tout au long du cycle UAT.
- Élaborer et gérer les plans calendriers critères dentrée et de sortie ainsi que les processus descalade.
- Attribuer les scénarios de tests et suivre la progression de lexécution.
- Rééquilibrer les affectations selon les besoins afin de respecter léchéancier et la couverture de tests.
- Animer les rencontres de suivi avec les intervenants daffaires les équipes TI et la gestion des versions.
- Maintenir les registres de statut risques enjeux et décisions.
- Favoriser lengagement des parties prenantes afin de respecter les engagements de tests.
- Examiner valider prioriser et éliminer les doublons avant lassignation aux équipes TI.
- Coordonner la résolution les nouveaux tests et la fermeture des défauts.
- Distinguer les véritables défauts des lacunes de processus besoins de formation ou demandes damélioration.
- Produire des rapports sur la couverture des tests lavancement les taux de réussite/échec les défauts et les risques résiduels.
- Fournir la recommandation finale dapprobation UAT incluant les conditions de déploiement et les éléments reportés.
- Expérience pratique dans la coordination de tests dacceptation utilisateur pour des applications dentreprise.
- Expérience en création de scénarios de tests suivi de lexécution gestion et triage des défauts.
- Bonne connaissance de Salesforce incluant les objets standard types denregistrements profils ensembles dautorisations et environnements Sandbox.
- Capacité à former et soutenir des utilisateurs daffaires non techniques.
- Expérience dans la création de matériel de formation et de documentation utilisateur.
- Excellentes compétences en communication organisation coordination et gestion des parties prenantes.
This is an active position currently open for hiring. / Ce poste est activement ouvert au recrutement.
Use of Artificial Intelligence / Utilisation de lintelligence artificielle
No artificial intelligence (AI) is used in the screening or selection process. All applications are reviewed by our recruitment team. / Aucune intelligence artificielle (IA) nest utilisée dans le processus de présélection ou de sélection. Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement.
Equal Opportunity / Égalité des chances
emergiTEL is committed to creating a diverse and inclusive workplace. We welcome applications from all qualified individuals regardless of background. Hiring decisions are based solely on skills experience and qualifications relevant to the role. / emergiTEL sengage à créer un milieu de travail diversifié et inclusif. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées quel que soit leur parcours. Les décisions dembauche sont basées uniquement sur les compétences lexpérience et les qualifications pertinentes pour le poste
Required Experience:
Senior IC
