Intégrateur en Aérostructure

Required Skills:

Gestal Amérique du Nord est un partenaire de choix pour les entreprises des secteurs de laéronautique de la construction navale et de lénergie. Nous offrons une gamme complète de services de la conception à la réalisation en passant par la maintenance. Nos experts accompagnent nos clients dans loptimisation de leurs processus de production la mise en conformité avec les normes les plus rigoureuses et lamélioration de leur performance globale. Nos valeurs : La qualité est laffaire de tous et notre engagement en faveur de lamélioration continue transforme les erreurs en opportunités dexcellence. Nous favorisons un environnement de travail respectueux et bienveillant où les employés sépanouissent. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à favoriser linnovation rejoignez-nous ! Job Description Nous sommes à la recherche dun Professionnel en Intégration de Structures pour rejoindre notre Centre de Compétences basé à Mirabel (Québec Canada) où vous travaillerez avec une équipe multifonctionnelle incluant lIngénierie en Chef les Programmes les Méthodes la Production le Service Clientèle la Qualité etc. Vous ferez partie du Centre de Compétences en Intégration de Structures responsable de : La Définition et la Conception Avancée des Interfaces de Structures; La Direction du Développement dIngénierie par linnovation technique; La Collaboration Transversale. Votre rôle en tant que Professionnel en Intégration de Structures consistera à contribuer aux projets dingénierie grâce à une expertise technique approfondie dans la conception de structures daéronefs et lintégration de systèmes à assurer le respect des délais du budget et de la qualité dans un environnement complexe et multidisciplinaire axé sur le développement de produits tourné vers lavenir. Vos défis : Définir et exécuter la conception le développement la qualification et la certification de nouvelles structures de cellule et dinstallations de systèmes pour les futurs dérivés de lA220 ou les améliorations majeures du programme; Contribuer aux projets de développement en ingénierie en respectant les normes de temps de budget et de qualité définies; Mener la définition technique et les études de compromis (trade-off) pour les solutions structurelles afin datteindre des objectifs de performance ambitieux; Définir et exécuter des solutions techniques de pointe pour résoudre les problèmes de développement; Participer aux revues de conception avec les fournisseurs de systèmes et les autorités de certification pour répondre aux nouvelles exigences et objectifs de conception daéronefs; Assurer la liaison avec dautres fonctions et disciplines du programme davions commerciaux pour fournir et recueillir les données nécessaires à lavancement des efforts de conception initiale de développement et de certification; Collaborer avec dautres départements tels que la production le support client le bureau de programme les achats et la planification de produits; Définir générer et maintenir des rapports danalyse structurelle des documents de contrôle dinterface et des modèles CAO dinstallation de systèmes de haute qualité. Requirements Base Technique et Expérience Éducation : Formation formelle (niveau universitaire ou technologique) en Génie Mécanique ou Aérospatial. Expérience : Un minimum de 10 ans dexpérience pertinente et progressive en conception aérospatiale avec une spécialisation dans les structures de cellules complexes et lintégration de systèmes dans un environnement de programme de développement. Expertise en Conception Fondamentale : Connaissance approfondie des structures daéronefs et de leurs interfaces avec les systèmes intégrés couvrant : La conception détaillée (tôlerie pièces usinées tuyauterie assemblage de composants). Les principes de conception. La Conception pour la Fabrication lAssemblage et la Maintenabilité. Les procédures et normes de dessin mécanique. Compétence Numérique : Maîtrise de niveau expert de CATIA V5 et des outils de gestion du cycle de vie des produits (par exemple ENOVIA). La connaissance des composites est considérée comme un atout majeur. Leadership & Gestion de Projet Leadership de Projet : Autonomie et solide compréhension des principes et des facteurs clés de la gestion de projet. Intégration des Parties Prenantes : Capacité éprouvée à coordonner et à intégrer efficacement les activités de conception avec diverses parties prenantes internes et externes (fournisseurs production etc.). Autonomie et engagement : Un sens aigu de lengagement la volonté daccepter des responsabilités et la capacité dagir de manière indépendante et de collaborer efficacement avec les partenaires et les fournisseurs. Communication et État dEsprit État desprit : Curieux très énergique et fortement orienté vers lamélioration continue et la numérisation des processus. Communication : Excellentes compétences en communication et interpersonnelles.