Développeur C# .NET Intermédiaire
Job Summary
CGI est à la recherche dun(e) Développeur(euse) C# .NET intermédiaire pour contribuer à un important programme de modernisation technologique dans un environnement Agile et DevOps. Le titulaire participera au développement et à lévolution de solutions critiques supportant des processus daffaires à grande échelle. Il évoluera au sein déquipes multidisciplinaires responsables de la conception du développement de lintégration et du déploiement de plateformes numériques modernes. Le rôle exige une forte expertise backend une maîtrise des technologies infonuagiques et des pratiques dingénierie logicielle modernes. Lutilisation doutils dintelligence artificielle notamment GitHub Copilot fait partie intégrante des pratiques de développement et damélioration continue.
Concevoir développer et maintenir des applications backend robustes en C# .NET dans un environnement dentreprise complexe.
Participer à la conception et à lévolution des architectures dintégration utilisant Kafka Kong et BizTalk.
Développer et optimiser des API et services afin dassurer la performance la sécurité et lévolutivité des solutions.
Mettre en œuvre et maintenir les pipelines CI/CD ainsi que les environnements conteneurisés Azure et Kubernetes.
Assurer la qualité du code par les tests automatisés les revues de code et lapplication des meilleures pratiques de développement.
Agir à titre de mentor technique auprès des développeurs de léquipe et contribuer à lamélioration continue des pratiques dingénierie logicielle.
Exigences
Expérience
Minimum de 3 ans dexpérience dans un rôle de développement logiciel .
Expérience significative en conception et développement dapplications dentreprise à forte criticité.
Expérience dans des environnements Agile DevOps et CI/CD.
Expérience en développement et intégration de services API et solutions distribuées.
Expérience en déploiement et exploitation de solutions infonuagiques.
Expérience avec lutilisation doutils dintelligence artificielle appliqués au développement logiciel constitue un atout important
Profil académique
Baccalauréat en informatique génie logiciel génie informatique ou dans une discipline connexe.
Toute combinaison équivalente de formation et dexpérience pertinente sera considérée.
Compétences techniques
Développement
C# .NET (.NET Framework 8)
Développement dAPI REST
Architecture orientée services (SOA)
Programmation orientée objet
Microservices
Standards de sécurité OAuth
React (atout)
Infonuagique et conteneurisation
Azure Services
Azure DevOps
Azure Pipelines
Docker
Kubernetes
Intégration et messagerie
Kafka
Kong
BizTalk
API Management
Architecture API-led (atout)
Bases de données
Microsoft SQL Server
MongoDB
Conception et optimisation de requêtes SQL
Modélisation et intégration de données
Infrastructure et exploitation
IIS
Windows Server
Git
Postman
Dynatrace
Intelligence artificielle
GitHub Copilot
Utilisation doutils dIA pour accélérer le développement les essais et lamélioration de la qualité des livrables.
Langues
Français parlé et écrit obligatoire.
Anglais fonctionnel.
CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs notamment le niveau de compétence le marché géographique lexpérience la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 50000$ et 100000$. Ce poste est vacant.
#LI-DB16
- .NET
- Agile
- Apache Kafka
- Azure DevOps
- C#
- French
- Microservices
- Postman
- REST-Assured
- RESTful (Rest-APIs)
- SoapUI
- Web Components
- English
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La vie chez CGI est ancrée dans lactionnariat le travail déquipe le respect et un sentiment dappartenance. Chez nous vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. Cest pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à lorientation et à la stratégie de notre entreprise.
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Ce même engagement envers léquité sétend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement des outils dIA peuvent être utilisés pour aider à lévaluation des candidatures sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions dembauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.
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