Avocat(e) général(e)

Nous recrutons notre tout premier avocat général pour bâtir et diriger la fonction juridique de Techo-Bloc. Relevant du Président vous fournirez des conseils juridiques clairs renforcerez la gouvernance et gérerez les risques dans lensemble de nos activités au Canada et aux États-Unis en prenant en charge un portefeuille de dossiers actifs tout en bâtissant les processus et le réseau de conseillers juridiques externes dont la fonction a besoin.

Votre mandat couvre les affaires commerciales la gouvernance la gestion des risques les acquisitions lemploi le litige la propriété intellectuelle la protection des renseignements personnels et les questions réglementaires en alliant jugement juridique solide et pragmatisme commercial. Nous recherchons un(e) avocat(e) à lesprit commercial débrouillard(e) et fort(e) négociateur(trice) à laise de jongler entre les besoins quotidiens de lentreprise et les décisions denvergure stratégique.

Il sagit dune occasion rare de devenir le tout premier avocat général de Techo-Bloc et un conseiller de confiance auprès du chef de la direction avec une réelle influence de lautonomie et la possibilité de bâtir quelque chose de durable.

Mandat des 6 à 12 premiers mois

• Réviser les contrats clés assurance emploi garantie clients baux fournisseurs services confidentialité et autres ententes commerciales et cerner les lacunes les risques et les améliorations à apporter aux modèles.
• Rencontrer lensemble des conseillers juridiques externes au Canada et aux États-Unis; évaluer la portée la qualité les dépenses les dossiers en cours et ce qui devrait être rapatrié à linterne.
• Réviser les politiques les pratiques de gouvernance les processus dapprobation et les points descalade; recommander des améliorations concrètes pour réduire les risques et améliorer la cohérence.
• Réviser les modèles de clauses de non-divulgation de non-concurrence de non-sollicitation de confidentialité demploi et de restrictions similaires; recommander ce qui doit être mis à jour uniformisé ou remplacé.
• Réviser les dossiers juridiques actifs les litiges les réclamations de garantie les dossiers dassurance demploi et autres dossiers ouverts; prioriser les enjeux formuler des recommandations et établir un processus de transfert clair.
• Appuyer les activités de fusions et acquisitions y compris la vérification diligente lanalyse des risques lanalyse contractuelle et le soutien à lintégration.

Leadership exécutif et conseil stratégique

• Agir à titre de principal conseiller juridique auprès du chef de la direction et de léquipe de direction.
• Fournir des conseils stratégiques sur les initiatives de croissance les investissements les transactions dentreprise les changements organisationnels et la gestion des risques à léchelle de lentreprise.
• Collaborer avec les leaders des Opérations de la Fabrication des Ventes des RH des Finances des TI du Marketing et de lInnovation afin dappuyer les objectifs daffaires tout en protégeant les intérêts de lorganisation.
• Cerner les enjeux juridiques réglementaires de gouvernance et de réputation susceptibles dinfluencer les décisions stratégiques et les objectifs daffaires à long terme.

Contrats commerciaux transactions dentreprise et initiatives de croissance

• Diriger la rédaction la révision et la négociation des ententes commerciales y compris les contrats de concessionnaires de distribution de fournisseurs de services technologiques de confidentialité de licence et de garantie.
• Élaborer des cadres contractuels évolutifs des modèles et des processus dapprobation qui améliorent lefficacité la cohérence et la gestion des risques.
• Diriger les aspects juridiques des acquisitions partenariats stratégiques financements et autres transactions dentreprise.
• Superviser la vérification diligente juridique les négociations transactionnelles et le soutien à lintégration pour les initiatives de croissance stratégique.

Litiges réclamations et affaires réglementaires

• Agir comme point descalade pour les litiges réclamations enquêtes et dossiers réglementaires importants.
• Superviser les conseillers en litige externes la stratégie juridique la déclaration des risques et les dépenses juridiques.
• Collaborer avec les leaders daffaires pour gérer les risques juridiques de façon proactive et régler les différends efficacement et avec pragmatisme.
• Conseiller sur les obligations en matière de protection du consommateur denvironnement de fabrication de produits et autres obligations réglementaires.

Emploi assurance et affaires réglementaires

• Collaborer avec les RH sur les contrats de travail les politiques les enquêtes et la conformité au Canada et aux États-Unis.
• Superviser les dossiers dassurance responsabilité et dindemnisation des accidentés du travail y compris la CNESST la WSIB et leurs équivalents américains.
• Conseiller sur les obligations en matière de protection du consommateur denvironnement de fabrication de produits et autres obligations réglementaires.

Propriété intellectuelle protection des renseignements personnels et technologie

• Protéger les marques de commerce les actifs de marque les renseignements confidentiels et lensemble du portefeuille de propriété intellectuelle de Techo-Bloc.
• Conseiller en matière de protection des renseignements personnels de gouvernance des données de cybersécurité dintelligence artificielle de logiciels de SaaS de licences et dententes de traitement de données.
• Collaborer avec les TI le Marketing le Développement de produits lInnovation et les RH afin de détecter les risques rapidement et de coordonner lintervention de conseillers spécialisés au besoin.

Bâtir la fonction juridique

• Bâtir une fonction juridique évolutive et axée sur les affaires ainsi quun réseau de confiance de conseillers juridiques externes canadiens américains et spécialisés.
• Gérer les relations avec les conseillers externes et les dépenses juridiques en déterminant ce qui doit être traité à linterne ce qui nécessite un soutien spécialisé et comment obtenir des résultats concrets et rentables.
• Coordonner le soutien spécialisé pour les dossiers dindemnisation des accidentés du travail de responsabilité liée aux produits de vices de construction denvironnement dutilisation du sol et de permis ainsi que la vérification diligente en matière dacquisitions.

Qualifications :

• Diplôme en droit membre en règle dun barreau canadien.
• 7 ans ou plus dexpérience juridique avec une solide exposition aux affaires commerciales corporatives et de gouvernance.
• Feuille de route démontrée en matière de conseil auprès de hauts dirigeants avec une approche pratique et axée sur les affaires.
• Expérience en acquisitions négociations et initiatives denvergure stratégique.
• Bonne connaissance de la gouvernance de la gestion des risques de la conformité de la protection des renseignements personnels de la propriété intellectuelle et des questions réglementaires.
• Expérience dans les secteurs de la fabrication de la distribution ou industriel un atout.
• Expérience dans la mise en place dune fonction juridique ou de gouvernance au sein dune entreprise en croissance un atout.
• À laise avec les environnements juridiques canadien et américain.
• Bilingue en français et en anglais pour soutenir nos opérations aux Canada et aux États-Unis.
• Pragmatique collaboratif(ve) et efficace dans un environnement allégé et en mouvement rapide.

Informations complémentaires :

Techo-Bloc offre un environnement en croissance et dynamique où il est possible de bâtir une carrière à long terme. Nous proposons une rémunération hautement compétitive ainsi quun ensemble complet davantages :

• Assurances collectives et REER avec contribution de lemployeur
• Télémédecine 24/7 et programme daide aux employés
• Mode de travail flexible
• Programmes de formation et de développement
• Boni basé sur la performance
• Programmes de reconnaissance
• Rabais employés et avantages sur place (collations événements stationnement gratuit)

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time