adjoint.e de la restauration, temps plein (HFD)

Ce quil y a pour vous:

• Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor mondialement (plus de 5700 hôtels)!
• Assurances collectives : Votre santé et votre bien-être sont notre priorité.
• Programme daide aux employés : Un soutien gratuit et confidentiel disponible pour vous et votre famille.
• Intégrer une riche culture dentreprise : événements de reconnaissance mensuels et annuels un comité régional pour léquité la diversité et linclusion un comité de reconnaissance interne une politique de porte ouverte et bien plus encore !
• Lopportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
• Aide au déménagement et hébergement à lhôtel pour le premier mois;
• Accès au gym au terrain de golf et au stationnement extérieur gratuitement;
• Programme de mentorat sur place ;
• Accès à la cafétéria lors des quarts de travail en avantage imposable ;
• Régime de retraite : Fond de pension avec cotisation jusquà 5%;
• Nettoyage à sec offert;

Ce que vous ferez :

• Gestion des opérations de restauration : Assurer le bon fonctionnement quotidien des points de vente de la restauration en veillant au respect des normes de service de qualité et dexpérience client.
• Leadership et supervision des équipes : Encadrer les superviseurs et les équipes opérationnelles assurer leur mobilisation et soutenir latteinte des objectifs du département.
• Gestion financière et performance : Participer à latteinte des objectifs financiers et opérationnels assurer une gestion responsable du budget et optimiser les revenus ainsi que la rentabilité.
• Développement de loffre et amélioration continue : Collaborer à la mise en place de promotions et dinitiatives visant à accroître la satisfaction de la clientèle les volumes de vente et la réputation du département.
• Gestion des talents et collaboration : Assurer le recrutement la formation lévaluation et le développement des membres de léquipe tout en maintenant une collaboration efficace avec les autres départements de lhôtel.

Qualifications :

• Expérience professionnelle : Expérience significative dans un poste de gestion en restauration au sein dun établissement hôtelier. Une expérience dans un environnement syndiqué constitue un atout.
• Compétences techniques : Maîtrise des outils de la suite Microsoft Office ainsi que des systèmes Silverware et Opera.
• Leadership et gestion : Excellentes aptitudes en gestion déquipe mobilisation du personnel résolution de problèmes et prise de décision.
• Orientation client et gestion des priorités : Capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement dynamique tout en maintenant un haut niveau de service à la clientèle.
• Compétences linguistiques et communication : Excellentes habiletés de communication en français et en anglais tant à loral quà lécrit.

Informations supplémentaires :

Visa : Vous devez être légalement éligible à travailler au Canada.

Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est dattirer de recruter et de promouvoir la diversité des talents.

Rejoignez-nous dès aujourdhui pour une carrière enrichissante au Fairmont Le Château Montebello où chaque jour apporte de nouvelles opportunités et où votre bien-être est au cœur de nos priorités.
Work :

No

Employment Type :

Full-time