Coordenador(a) de Vendas
Job Summary
Buscamos uma pessoa apaixonada por vendas desenvolvimento de pessoas e alta performance para liderar nosso time comercial.
Você será responsável por garantir a execução da estratégia comercial acompanhar indicadores desenvolver o time e criar um ambiente orientado a resultados colaborando diretamente com outras áreas para impulsionar o crescimento da empresa.
Responsibilities
- Liderar desenvolver e acompanhar o desempenho da equipe comercial.
- Garantir o atingimento das metas e dos principais indicadores da área.
- Realizar reuniões de acompanhamento feedbacks e 1:1 com o time.
- Acompanhar o funil de vendas analisando métricas e identificando oportunidades de melhoria.
- Estruturar documentar e otimizar processos comerciais.
- Garantir a correta utilização do CRM e a qualidade das informações registradas.
- Apoiar negociações estratégicas e atuar na resolução de desafios comerciais.
- Entrar na operação sempre que necessário realizando negociações atendimentos ou demais atividades comerciais para garantir a performance da equipe.
- Trabalhar em conjunto com Marketing Customer Success e demais áreas para potencializar os resultados.
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentar análises que apoiem a tomada de decisão.
- Participar da definição de metas campanhas comerciais e estratégias de crescimento.
- Promover uma cultura de alta performance colaboração aprendizado contínuo e foco no cliente.
Prerequisites
- Experiência em liderança de equipes comerciais.
- Vivência com vendas consultivas Inside Sales e/ou vendas B2B.
- Experiência na gestão de indicadores metas e forecast de vendas.
- Perfil analítico com facilidade para interpretar dados e tomar decisões.
- Capacidade de desenvolver pessoas por meio de feedbacks acompanhamento e gestão de performance.
- Excelente comunicação organização e habilidade para priorizar demandas.
- Perfil proativo com senso de dono e disposição para atuar na operação sempre que necessário.
- Experiência em empresas de tecnologia educação ou SaaS.
- Conhecimento em HubSpot ou outros CRMs.
- Vivência com metodologias de gestão comercial e previsibilidade de receita.
- Experiência na construção de processos playbooks e rotinas comerciais.
- Liderança e desenvolvimento de pessoas.
- Visão estratégica aliada à execução.
- Foco em resultados.
- Capacidade analítica.
- Inteligência emocional.
- Comunicação e influência.
- Organização e gestão de prioridades.
- Colaboração entre áreas.
- Adaptabilidade a ambientes de rápido crescimento.
Experiences
Local de trabalho
Jundiaí SP Modelo híbrido (presencial 2x por semana)
Carga horária: 09:00 às 18:00
O que oferecemos:
- Contratação PJ;
- Remuneração negociável bonificação;
- Auxílio Mobilidade: R$11000;
- Cartão de Benefícios Flexível: R$2832 por dia;
- Day Off no seu aniversário;
- Gympass ou Totalpass;
- Bolsa integral em todos os cursos da CS Academy;
- Auxílio Educação: R$500 por trimestre para investir no seu desenvolvimento;
- Auxílio Leitura: R$5000 por trimestre;
- Convênio Médico Amil.
About Company
A CS Academy é uma startup de Educação Customer Centric . Nascemos em 2018, levamos inovação e conhecimento para os profissionais de Customer Success, Customer Experience, Atendimento, Suporte e Dados de todo o Brasil. Desde 2018, já impactamos a vida de + de 80.000 Alunos, realizamos ... View more