Consultor Interno de Recursos Humanos

Atuar como canal de relacionamento entre os gestores as equipes e o negócio. Promover a interface e fortalecimento das rotinas e ações de gestão de pessoas nas demais áreas do negócio oferecendo suporte aos líderes e suas equipes. Propor e acompanhar ações de desenvolvimento com foco no crescimento saudável e estratégico do negócio.

Horário: Seg a Qui de 08:00 às 18:00 / Sex de 08:00 às 17:00

Salário: R$486726

Benefícios:

• Vale-transporte;
• Vale-alimentação ou vale-refeição;
• Assistência médica (UNIMED);
• Assistência odontológica (METLIFE);
• Assistência educação (Para-Graduar e Pós-Graduar);
• Auxílio Creche - No valor de R$ 20000 (por filho) - OBS: benefício destinado para a mães ou responsáveis legais por crianças com até 72 meses de vida ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade; pais com guarda definitiva da criança com até 72 meses de vida ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade.
• Programa de qualidade de vida;
• Plano Funerário Santa Casa BH proteção para você e seus dependentes com acesso a vantagens exclusivas incluindo descontos na Academia Pratique Cinemark Netshoes Dominos Drogaria Araújo e diversos outros parceiros.
• Parceria com restaurantes Pacheco psicólogos farmácias oficinas e academias;
• Cartão presente natal.

• Atuar como canal entre gestores e suas equipes facilitando a boa comunicação e desenvolvendo ações que promovam o clima organizacional adequado para realização de todas as atividades;
• Alinhar e implementar alternativas para pessoas com foco no negócio;
• Atuar na mediação de interesses e conflitos entre os setores;
• Elaborar relatórios com indicadores e métricas que colaborem com a tomada de decisões;
• Implementar estratégias de alinhamento e integração entre gestores colaboradores e interesses do negócio para a melhoria de processos internos;
• Antever conflitos entre as diferentes áreas da instituição e fazer a mediação dos mesmos quando for necessário;
• Orientar os gerentes quanto às melhores práticas de desenvolvimento de colaboradores;
• Atuar como ponto focal dos clientes internos;
• Propor e aplicar programas de desenvolvimento organizacional e fazer a gestão estratégica das pessoas;
• Executar outras tarefas correlatas do mesmo grau de dificuldade mediante solicitação do superior imediato.

Ensino Superior Completo em Administração Enfermagem e/ou Psicologia

Desejável pós-graduação na área de Business Partner e/ou Consultoria Interna

Pacote Office completo