Comprador Senior

• Liderar estratégias de sourcing de alta complexidade para as categorias sob sua responsabilidade e concorrências (RFXs) para categorias de compras indiretas;
• Conduzir negociações estratégicas e de alto impacto definindo abordagens comerciais modelos de contratação e estratégias de relacionamento com fornecedores;
• Assegurar governança da categoria avaliando riscos comerciais financeiros e de compliance e propondo planos de mitigação;
• Garantir conformidade com políticas de compras padrões de governança controles internos e ferramentas da área (Ariba contratos CBM etc.);
• Atuar como principal parceiro estratégico para áreas clientes como Marketing; Trade Marketing TI Facilities RH e Business Services;
• Desenvolver e liderar a estratégia das categorias sob sua responsabilidade alinhando prioridades locais e globais assim como atividades do Plano Operacional Anual (AOP) e iniciativas de otimização de custos;
• Liderar análises de mercado tendências benchmarkings inteligência competitiva e oportunidades de inovação;
• Definir estratégia de Supplier Relationship Management (SRM) conduzindo avaliações executivas planos de desenvolvimento e decisões sobre o painel de fornecedores;
• Desenvolver e liderar cronogramas de sourcing rotinas de governança e follow-up de projetos;
• Apoiar a implementação e execução de projetos de MBS assegurando qualidade e cumprimento de prazos;
• Definir indicadores da categoria monitorar resultados e apresentar recomendações executivas para a liderança;
• Representar Procurement em auditorias internas externas e fóruns corporativos relacionados à categoria;
• Definir roadmap estratégico da categoria considerando riscos produtividade inovação e sustentabilidade.
• Influenciar stakeholders seniores na tomada de decisão.
• Liderar processos críticos de negociação envolvendo fornecedores estratégicos.
• Identificar oportunidades de redução de custo total (TCO) geração de valor e mitigação de riscos.
• Atuar em projetos regionais e globais quando aplicável.
• Conduzir discussões multifuncionais com áreas como Marketing Finanças Jurídico Supply Chain TI e times Globais.
• Apoiar iniciativas de melhoria contínua e eficiência dos processos de compras.

Qualifications :

Mandatório:

• Experiência prévia em Compras/Sourcing preferencialmente em categorias indiretas (MBS Marketing TI Facilities RH Trade etc.)
• Experiência na condução de RFXs negociações com fornecedores e gestão de contratos
• Formação superior completa em Administração Engenharia Economia Supply Chain ou áreas correlatas
• Inglês avançado
• Conhecimento intermediário/avançado em Excel e PowerPoint
• Experiência com SAP e/ou Ariba

Desejável:

• Experiência em ambientes multinacionais e projetos cross-functional
• Conhecimento em governança compliance e gestão de performance de fornecedores (SPM)

Informações adicionais :

Contamos com um programa de benefícios flexíveis em que você poderá personalizar seus benefícios de acordo com seu momento e estilo de vida:

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de Vida;
• Previdência Privada;
• PLR;
• Wellhub (Gympass);
• Restaurante na fábrica;
• Vale Alimentação;
• Desconto de Produtos;
• Reembolso de pedágio;
• Estacionamento;
• Programa de bem-estar;
• Programa Grãos do Futuro (assistência e licença estendida para famílias gestantes e adotantes);
• Plano de Saúde Pet.
   

Nossa declaração de Diversidade Equidade & Inclusão

Na JDE Peets buscamos criar um futuro melhor no qual servimos refletimos e abraçamos todos em suas autenticidades. Acreditamos na promoção de uma organização mais diversa equitativa e inclusiva em que todos se sintam confortáveis para serem verdadeiramente quem são e possam despertar todo o seu potencial. Isto significa que não toleramos qualquer tipo de discriminação com base em raça ou etnia identidade de gênero orientação sexual religião nacionalidade idade deficiência ou qualquer outra característica diversa e protegida por lei.

Ao longo de todo o ciclo de vida dos associados priorizamos DE&I no centro dos nossos processos de pessoas. Isso nos permite promover o respeito e eliminar qualquer preconceito ou ação discriminatória garantindo uma experiência inclusiva no ambiente de trabalho. Não hesite em entrar em contato se precisar de qualquer suporte durante o processo de recrutamento.

Nossos esforços nessa agenda nos renderam o prestigioso Prêmio Catalyst e a Certificação Fair Pay Leader 2025 reconhecimento pelo nosso compromisso com a equidade salarial refletido em uma diferença de gênero global de apenas 052%.

JDE Peets - now part of Keurig Dr Pepper is the worlds leading pure-play coffee company with a presence in more than 100 markets. Guided by our Reignite the Amazing strategy we are focused on brand-led growth across three big bets: Peets LOR and our 10 strategically selected local icons led by Jacobs.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time