Auxiliar de Laboratório BoráSP

A Olmix está à procura de um(a) Auxiliar de Laboratório para acompanhar a Unidade de Negócios Animal Care dentro do departamento de Qualidade!

Por que você deveria fazer parte da história de sucesso da Olmix

Quer fazer parte de uma empresa inovadora internacional e em forte crescimento que oferece soluções naturais ao mercado Os valores da Olmix são confiança respeito espírito de inovação cultura de excelência e compromisso. Entrar na Olmix significa juntar-se a uma equipa com uma mentalidade inovadora que está no centro da inovação da empresa.

Contexto da vaga

Sob a responsabilidade da Coordenação de Qualidade o principal papel do(a) Auxiliar de Laboratório é apoiar as rotinas laboratoriais contribuindo para a garantia da qualidade de matérias-primas processos e produtos assegurando o suporte necessário às atividades industriais e laboratoriais da empresa.

O que você fará

Auxiliar nas atividades diárias do laboratório organizando materiais vidrarias e ambiente de trabalho;
Apoiar no preparo de materiais e soluções simples sob supervisão;
Realizar controles administrativos registros em planilhas e organização de documentos;
Auxiliar no controle de estoque de reagentes insumos e materiais laboratoriais;
Apoiar na operação e verificação básica de equipamentos laboratoriais;
Embalar e enviar amostras para clientes e laboratórios externos;
Contribuir com as Boas Práticas de Laboratório (BPL) segurança e organização do setor.

O que você traz:

Ensino Técnico ou Graduação em andamento em áreas correlatas;

Conhecimento básico em Pacote Office;

Organização e atenção aos detalhes;

Interesse em atuar em ambiente laboratorial e industrial;

Boa comunicação e trabalho em equipe;

Comprometimento com qualidade segurança e boas práticas.

Vaga baseada em Campinas/SP.

Etapas do processo seletivo:

Uma primeira conversa telefônica com a equipe de Talent Acquisition: uma oportunidade para apresentar rapidamente a vaga e recolher as primeiras informações sobre o seu perfil.

Uma conversa (presencial ou por videoconferência) com a liderança da área para falar sobre o que te motiva no trabalho e explorar mais suas soft skills.

Teste de personalidade AssessFirst.

Uma última entrevista (presencial ou por videoconferência) com o gestor da área: para discutir em detalhe suas experiências e o que você busca na sua futura posição.

Retorno telefônico na semana seguinte à sua entrevista.

Na Olmix estamos comprometidos em ser um empregador inclusivo. Estamos presentes na Europa Américas e Ásia e valorizamos a diversidade dentro do Grupo.

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