Advogado PL

Atuar no acompanhamento das demandas contenciosas e regulatórias da operadora realizando a interface com escritórios terceirizados e prestando suporte jurídico às áreas internas com foco em mitigação de riscos eficiência operacional e alinhamento às diretrizes institucionais.

Gestão de Carteira: Acompanhar processos judiciais nas esferas cível regulatória e administrativa;

Interface Estratégica: Gestão e acompanhamento direto das demandas conduzidas por escritórios parceiros (terceirizados);

Definição de Estratégia: Auxiliar na execução de estratégias processuais e regulatórias da companhia;

Atuação Institucional: Realizar despachos e tratativas com juízes desembargadores órgãos do Poder Judiciário e entidades relacionadas;

Suporte Consultivo: Elaborar pareceres notas técnicas relatórios e materiais jurídicos para suporte às áreas internas;

Análise de Risco: Identificar e monitorar riscos jurídicos e regulatórios acompanhando demandas junto a órgãos reguladores;

Indicadores e Governança: Apoiar na atualização de indicadores jurídicos (KPIs) controles internos e melhoria de fluxos operacionais;

Reporte Nacional: Reportar atividades e demandas estratégicas diretamente à matriz em São Paulo.

Formação: Graduação completa em Direito com registro ativo na OAB.

Experiência Prática: Sólida vivência nas áreas contenciosa e regulatória preferencialmente em ambiente corporativo.

Gestão de Terceiros: Experiência comprovada no acompanhamento de escritórios externos.

Conhecimento Técnico: Domínio de estratégia processual análise de risco direito regulatório e elaboração de peças e pareceres.

Ferramentas: Pacote Office (nível intermediário/avançado).

O que você terá por aqui:

Saúde e Bem-Estar

• Assistência Médica: Cobertura ambulatorial hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.
• Assistência Odontológica: Planos com subsídio da empresa que atendem desde procedimentos básicos até ortodontia e próteses.
• Convênio Farmácia: Facilidade para compra de medicamentos em rede credenciada com desconto em folha e limite baseado no salário.
• Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde extensivo a até 3 dependentes.

Alimentação e Refeição

• Cartão Refeição: Valor creditado por dia útil trabalhado para suas refeições diárias.
• Cartão Alimentação: Crédito mensal gratuito para auxílio nas compras de mercado.

Proteção e Futuro

• Previdência Privada: Plano instituído pela empresa para auxílio na formação de reserva financeira e renda futura.
• Seguro de Vida: Cobertura para morte e invalidez garantindo proteção financeira para você e sua família.
• PPR (Programa de Participação de Resultados): Recompensa anual baseada no atingimento das metas coletivas da cooperativa.
• Mobilidade e Trajeto
• Vale Transporte: Disponível para deslocamento entre residência e trabalho em regime presencial ou híbrido.
• Estacionamento: Convênios com redes de estacionamento próximas às unidades da empresa.

Qualidade de Vida e Parcerias

• Day Off: Um dia de folga concedido após o seu aniversário para você aproveitar como preferir.
• Apoio à Família: Auxílio Creche ou Babá para colaboradoras com filhos de até 16 meses.
• Clube de Vantagens: Parcerias e descontos em instituições de ensino escolas de idiomas e opções de lazer.