ASSISTANT T&C MANAGER

• Participer aux processus de recrutement et dintégration.
• Contribuer à la formation et au développement des collaborateurs.
• Assurer le suivi de ladministration du personnel et de la paie.
• Participer à la gestion des relations avec les collaborateurs et aux actions dengagement.
• Préparer et suivre les reportings et indicateurs RH.
• Assister le/la T&C Manager dans la gestion quotidienne des activités RH.
• Veiller à lapplication des politiques et procédures RH du Groupe.

Qualifications :

• Bac3/5 en Ressources Humaines Management ou domaine similaire.
• Bonne connaissance des processus RH et de la législation sociale.
• Bonnes compétences en communication et en organisation.
• Sens de lécoute esprit déquipe et orientation service.
• Maîtrise du français et de langlais.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs priorités.

Informations supplémentaires :

Votre équipe et votre environnement de travail :
En quelques mots présentez léquipe létablissement ou lenvironnement de travail qui reflète la culture de léquipe
Note : Vous pouvez inclure ici les spécificités locales ou les critères légaux tels que le permis de travail.
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est dattirer de recruter et de promouvoir la diversité des talents.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time