صاحب العمل نشط
2 سنوات
قابل للتفاوض
أي جنسية
اخرى
1 وظيفة شاغرة
عن الوظيفة
يعرض معرفة متعمقة بالموضوع
يقوم بإنشاء وتحديث وتنفيذ المناهج الدراسية وخطط 10 أشهر وخطة الدروس الأسبوعية والتقييمات وفقًا لمعايير NG
ينفذ أساليب التدريس الإبداعية التي تدعم بشكل أفضل الاحتياجات / المستويات المختلفة للطلاب
ينفذ ويحدّث مراكز الفصول الدراسية بشكل إبداعي ومنتظم
يقيم تعلم الطلاب بانتظام باستخدام أشكال متعددة من التقييم التكويني والختامي
يحلل أداء الطلاب ويضع خطط عمل قابلة للقياس لتحسين أداء الطلاب
يستخدم التفكير النقدي كنهج رئيسي في التدريس
يستخدم الإدارة الإيجابية للفصول الدراسية لتنفيذ بيئة تعليمية ممتعة ولطيفة
يستخدم منصات التكنولوجيا المدرسية (البريد الإلكتروني للمدرسة ، المجلد المشترك ، السبورة الذكية ، نظام إدارة التعلم (LMS) ، Engrade) بكفاءة ويؤدي المهام ذات الصلة في الوقت المناسب
يشارك بفعالية في اجتماعات الموظفين وخطط التطوير المهني
ينفذ بكفاءة المهارات المتعلقة بخطط التطوير المهني ويتحمل مسؤولية التنمية الشخصية
يتابع جميع واجبات المدرسة المعينة ببراعة ودقة
يحافظ على التواصل المهني والسريع مع الطلاب وأولياء الأمور والموظفين
يُظهر الكفاءة والإيجابية في أداء الواجبات الأخرى كما هو محدد طوال العام الدراسي
عقد اجتماعات مع المعلمين المساعدين ومعلمي المادة بهدف تعزيز الأداء الأكاديمي للطلاب
متطلبات العمل
أكثر من سنتين من الخبرة
دوام كامل