مدير التنقل في الاتحاد الأوروبي

المعرفة والخبرة الإقليمية للهجرة

كن خبير الهجرة الإقليمي في القوانين والامتثال لمتطلبات التنقل المحلية
مسؤول عن بناء وتحديث قاعدة المعرفة وتدريب الفريق
إدارة التصعيد في الحالات المعقدة من خلال قيادة الحل وتوجيه الفريق نحو نتائج أعمال محددة بالإضافة إلى رضا العملاء
الاتصال بالمسؤولين الحكوميين حسب الحاجة بالإضافة إلى الحفاظ على عقلية ونهج الحلول التطلعية
إعداد وتمثيل Deel في كل من عمليات التدقيق الخارجية والداخلية والاستفسارات المماثلة لتوفير المعلومات بطريقة مفيدة وإيجابية
إدارة علاقات البائعين على أساس روتيني والتأكد من أن البائعين الخارجيين هم خبراء في الموضوع وممتازون في خدمة العملاء

إدارة الأفراد

إدارة الأداء: تنفيذ وتنفيذ وتكرار إيقاعات الاجتماعات وإعداد التقارير الفعالة للغاية لإدارة أداء الفريق على أساس يومي بناءً على الأهداف والنتائج الرئيسية
التطوير والنمو: قم ببناء خطة نمو وتطوير فردية لكل عضو في الفريق وفقًا لاحتياجات العمل. يمكنك أيضًا مراقبة الأداء الفردي على أساس يومي باستخدام مجموعة أساسية من مؤشرات الأداء الرئيسية لتحفيز أداء الفريق وتشجيعه وتصحيحه.
مراقبة الجودة: قم بقياس جودة مستوى الخدمة باستمرار وما إذا كانت تتوافق مع نتائج العمل التي تحددها القيادة
الموازنة بين عبء عمل الفريق وتغطية الإجازات: المعرفة والتقارير الواضحة عن أعباء العمل الفردية وعلى مستوى الفريق لضمان الإخراج الأمثل من كل عضو في الفريق. تحديد وحل المشكلات المتعلقة بتغطية الإجازات والإرهاق وعدم الكفاءة وضعف الأداء والمهارات غير المستغلة بطريقة استباقية.