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SCADA & Leitsystem Engineer (wmd)

Axpo Group


Job Location:

Baden - Switzerland

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 16 September 2026 (Yesterday)
Application Deadline: 14 December 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Pensum: 80100%

Gestalte mit uns die Zukunft der dieser Rolle sorgst Du gemeinsam mit einem engagierten Team für den sicheren und stabilen Betrieb zentraler OT- und Leittechniksysteme innerhalb der kritischen Infrastruktur von Axpo Grid.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten

  • Du überwachst und betreibst hochverfügbare Netzleit- Fernwirk- und Umsysteme innerhalb der Energie- und Netzleitstelle

  • Du analysierst Störungen koordinierst Entstörungsmassnahmen und leistest Pikett- und Bereitschaftsdienst

  • Du betreust und entwickelst SCADA- Regel- und Fernwirksysteme kontinuierlich weiter

  • Du integrierst neue Anlagen Datenpunkte und Funktionen in bestehende Leittechniksysteme

  • Du führst Updates Patches und Releasewechsel kontrolliert durch und begleitest Tests sowie Inbetriebnahmen

  • Du arbeitest aktiv an Themen wie OT-Security Systemarchitektur sowie der Automatisierung von Betriebs- und Engineeringprozessen mit

Profil & Anforderungen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Schwerpunkt Energie- Automatisierungs- oder Leittechnik

  • Du bringst Erfahrung im Betrieb oder Engineering von Netzleit- SCADA- Fernwirk- oder Prozessleitsystemen mit

  • Du kennst Dich mit OT-Netzwerken industrieller Kommunikation und Fernwirkprotokollen wie IEC/104 aus

  • Du arbeitest analytisch lösungsorientiert und gerne interdisziplinär mit verschiedenen Fachbereichen zusammen

  • Idealerweise verfügst Du über Kenntnisse im Bereich OT-/IT-Security sowie Erfahrung mit Automatisierungs- oder Scriptlösungen

  • Auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf Dich kennenzulernen

Über das Team

Unser Team arbeitet eng vernetzt zwischen Betrieb Engineering IT und OT-Security zusammen. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven unterstützen uns gegenseitig und entwickeln gemeinsam innovative Lösungen für eine sichere Energieversorgung.

#Grid


Benefits:

In unserem Unternehmen bemühen wir uns um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens der persönlichen Weiterentwicklung und des Engagements für die Gemeinschaft auf nationaler Ebene. Es liegt uns am Herzen unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Ressourcen an die Hand zu geben die sie für ihren Erfolg benötigen und wir sind sicher dass Sie gerne Teil unseres Teams sein werden!

  • Flexible Arbeitszeiten
    Geniess flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit bis zu 50% remote zu arbeiten für die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben.

  • Grosszügige Altersvorsorge
    Wir übernehmen 60% der Beiträge für deine Altersvorsorge für eine sichere Zukunft.

  • Gesundheit steht an erster Stelle
    100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall und Zugang zu einer exklusiven Mental-Health-Plattform mit fünf kostenlosen Sitzungen bei einem Psychologen.

  • Elternzeit
    16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) und 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) um wertvolle Zeit mit deiner Familie zu verbringen.

  • Unterstützung für deine Familie
    Bis zu 20% Rückerstattung auf Kinderbetreuungskosten (max. CHF 4.800 pro Jahr).

  • Exklusive Rabatte
    Attraktive Rabatte auf Benzin Versicherungen und Mobilfunk bei Partnerunternehmen wie Shell Avia Sunrise und Swisscom.

  • Öffentliche Verkehrsmittel
    Mit einem kostenlosen Halbtax (max. CHF 190) kommst du günstig von A nach B.



Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin die Chancengleichheit lebt begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft Geschlechtsidentität und -ausdruck sexueller Orientierung Alter Behinderung sowie sozioökonomischem kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.


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