Chef de projet métier

Contexte
Au sein du pôle Projets et Solutions de la DSI dune administration publique de Suisse romande léquipe des chefs de projet SI compte deux ressources internes et sappuie sur des externes. Le nombre de projets augmente chaque année ; léquipe cherche un renfort confirmé sur le long terme.

Mission

• Porter un ou plusieurs projets SI dans toutes leurs dimensions : stratégique financière humaine organisationnelle et technique.
• Piloter des projets complexes avec de nombreuses parties prenantes aux intérêts parfois divergents.
• Garantir un résultat conforme aux exigences métier en qualité performance coût délai et sécurité.

Responsabilités

• Gestion de projet
  • Planifier diriger et coordonner les projets et leurs interdépendances avec des compétences internes et externes.
  • Faire évoluer les processus métier.
  • Définir tâches responsabilités jalons critiques ressources interfaces et budget.
  • Animer léquipe projet et les instances de gouvernance dont un COPIL mensuel et produire le reporting.
  • Conduire le projet en HERMES agile ou hybride selon les standards du PMO et tenir à jour la documentation et loutil de suivi.
  • Garantir la conformité aux exigences de protection des données et de sécurité de linformation.
  • Assurer la gestion financière et piloter les prestataires et leur consommation budgétaire.
  • Préparer et conduire les procédures dacquisition : rédaction dappels doffres et évaluation des offres.
  • Clôturer le projet établir le bilan et capitaliser les enseignements.
• Mise en service et accompagnement
  • Piloter le déploiement avec les équipes techniques.
  • Organiser la transition vers la maintenance et la gestion produits & plateformes.
  • Définir le dispositif de formation des utilisateurs.
  • Mettre en place le support de niveau 3.
  • Identifier et proposer les mesures de conduite du changement.
• Arbitrage périmètre coût délai et qualité
  • Réaliser la recette.
  • Gérer les demandes de changement avec une analyse dimpacts.
  • Suivre le planning et les risques.
  • Mettre en place les indicateurs de pilotage : performance coûts et délais.

Qualifications :

• Formation supérieure en informatique ou en gestion de projet (Master Bachelor ou diplôme équivalent) avec au moins 5 à 8 ans dexpérience dans le pilotage de projets SI denvergure.
• Maîtrise avérée de la méthodologie HERMES (certification un vrai plus) ainsi que des démarches Agile et hybrides.
• Expérience dans la préparation et la conduite de procédures dacquisition publiques (rédaction dappels doffres / AIMP évaluation des offres).
• Capacité démontrée à accompagner les équipes métier de la définition des besoins jusquà la mise en service et la conduite du changement.
• Sensibilisation forte aux enjeux de sécurité de linformation (LPD / protection des données) et expérience en pilotage de prestataires externes.

Additional Information :

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Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time