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Técnico de Sistemas MOM

Talenthunter


Job Location:

Rubí - Spain

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 4 June 2026 (30+ days ago)
Application Deadline: 1 September 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Misión del puesto

Dar soporte operativo y evolutivo a los sistemas MOM de planta especialmente Kepware (conectividad OT) y Captor (MES/SCADA) garantizando la captura de datos de producción la trazabilidad la estabilidad de los procesos y la correcta integración entre PLCs maquinaria SCADA/MES y sistemas IT (ERP/BI).

Principales funciones
  • Administración y mantenimiento de Kepware KEPServerEX y sus módulos.
  • Configuración y mantenimiento de canales dispositivos y tags.
  • Diagnóstico y resolución de incidencias de comunicación entre PLCs sensores y servidores Kepware.
  • Parametrización de Captor: puestos terminales y láminas.
  • Soporte a la captura de datos de producción (OEE paradas y rendimientos) y resolución de discrepancias.
  • Soporte a los departamentos de Producción Calidad y Mantenimiento en incidencias relacionadas con Captor y SCADA.
  • Integración validación y seguimiento del flujo de datos entre PLC Kepware Captor ERP y Captor BI.
  • Documentación de configuraciones mapas de tags flujos de datos y diagramas OT.
  • Soporte en la gestión y utilización de herramientas GMAO (Prisma).
  • Participación en mejoras continuas y optimización de procesos industriales.
Requisitos

Formación

  • CFGS o Ingeniería Técnica en Informática Automatización Industrial Electrónica o similar.

Conocimientos y experiencia valorables

  • Experiencia en entornos industriales (producción planta automatización o IT/OT).
  • Conocimientos de:
    • Kepware KEPServerEX.
    • Captor (MES/SCADA) o soluciones equivalentes.
    • OPC UA / OPC DA.
  • Conocimiento de arquitecturas OT PLCs y protocolos industriales (Modbus Ethernet/IP S7 Profinet entre otros).
  • Familiaridad con Windows Server servicios y bases de datos SQL.
  • Nivel de inglés valorable y otros idiomas.
Competencias personales
  • Comunicación efectiva.
  • Resolución de problemas.
  • Trabajo en equipo.
  • Adaptabilidad.
  • Orientación al cliente.
Cultura y valores de la compañía
  • Cumplimiento de las normas de Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales.
  • Compromiso con el Medio Ambiente y la sostenibilidad.
  • Participación activa en la mejora continua mediante metodologías Lean (Kaizen 5S 5 Porqués KPI PDCA).
  • Proactividad en la propuesta de mejoras para cualquier área de la organización.