Supervisora de Mantenimiento

En Sofitel Barcelona Skipper buscamos incorporar un/a Supervisor/a de Mantenimiento para formar parte del equipo de Mantenimiento del hotel.

Principales responsabilidades:

• Coordinar y supervisar las tareas diarias del equipo de mantenimiento.
• Hacer seguimiento del mantenimiento preventivo correctivo y conductivo.
• Priorizar incidencias y organizar el trabajo según la urgencia operativa.
• Coordinar intervenciones con empresas externas y proveedores.
• Realizar seguimiento de materiales herramientas inventario y repuestos.
• Colaborar en la planificación de turnos organización del equipo y control de asistencia.
• Velar por el cumplimiento de los procedimientos de seguridad higiene y prevención de riesgos laborales.
• Dar soporte en el control de costes pedidos y actualización de herramientas o portales internos.
• Sustituir al Director de Mantenimiento en su ausencia cuando sea necesario.

Qualifications :

• Formación técnica preferiblemente Grado Superior o similar.
• Experiencia previa de 3 a 5 años en mantenimiento idealmente en hoteles de 4* o 5* o edificios de alta exigencia operativa.
• Conocimientos en electricidad climatización fontanería mecánica e instalaciones generales.
• Capacidad para coordinar equipos y organizar prioridades.
• Capacidad para trabajar en equipo y mantener una comunicación clara con otros departamentos.
• Conocimiento de estándares de marca sostenibilidad y eficiencia energética.
• Perfil resolutivo autónomo práctico y orientado al servicio.
• Buen nivel de español e inglés medio.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

Información adicional :

Qué ofrecemos

• Beneficios exclusivos en hoteles del grupo Accor en todo el mundo para que disfrutes de experiencias únicas dentro de nuestra red internacional.
• Retribución flexible con opciones como restaurante transporte y mutua privada.
• Parking para bicicletas y patinetes con punto de carga.
• Un entorno de trabajo dinámico multicultural y motivador rodeado de profesionales apasionados por la hospitalidad de lujo.
• Oportunidades de desarrollo profesional tanto dentro de la propiedad como en otros hoteles de la marca en cualquier parte del mundo.
• Formación continua a través de nuestra plataforma Learn Your Way diseñada para impulsar tu talento y tu crecimiento profesional.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time