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Responsable de Formación y Desarrollo


Job Location:

Tarragona - Spain

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 15 October 2026 (9 days ago)
Application Deadline: 12 January 2027
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

En Criteria Recursos Humanos somos especialistas en impulsar el talento y el capital humano de nuestras empresas clientes. Escuchamos sus necesidades y les ayudamos a sacar el máximo partido a sus capacidades.

Para nuestro cliente buscamos un perfil responsable de Formación y Desarrollo en Tarragona que impulse el crecimiento profesional de las personas y contribuya a alinear el talento con los objetivos estratégicos de la organización.

Qué harás

  • Diseñar y desarrollar el plan anual de formación identificando las necesidades de aprendizaje de los distintos equipos.

  • Coordinar la planificación organización e impartición de acciones formativas tanto internas como externas en FUNDAE.

  • Gestionar la relación con proveedores entidades formativas y consultoras asegurando la calidad de los programas.

  • Impulsar iniciativas de desarrollo profesional gestión del talento planes de carrera y sucesión.

  • Colaborar con responsables de área para definir competencias y detectar oportunidades de crecimiento y mejora.

  • Realizar el seguimiento y la evaluación de las acciones formativas analizando su impacto y proponiendo mejoras.

  • Gestionar el presupuesto de formación y los procesos administrativos asociados incluida la documentación y las bonificaciones aplicables.

  • Elaborar informes e indicadores sobre formación y desarrollo para facilitar la toma de decisiones.

Qué necesitan

  • Formación universitaria en Psicología Pedagogía Relaciones Laborales Recursos Humanos o estudios relacionados.

  • Experiencia entre 3-4 años en gestión de formación y desarrollo del talento en entornos organizativos.

  • Conocimientos de metodologías de aprendizaje evaluación de competencias y gestión de planes formativos.

  • Se valorará experiencia en gestión de proveedores/as presupuestos y herramientas digitales de formación o LMS.

  • Capacidad de planificación organización y análisis con orientación a resultados y mejora continua.

  • Habilidades de comunicación e interlocución iniciativa y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinares.

En Criteria Recursos Humanos sabemos que las personas son lo más importante. Nuestra misión es ayudarte a encontrar un trabajo en el que puedas crecer y desarrollar todo tu potencial.

Criteria está comprometida con la igualdad de oportunidades la diversidad y la inclusión. Por ello nuestros procesos se realizan con transparencia y libres de estereotipos o prejuicios de género.

Te gustaría impulsar el desarrollo del talento y contribuir al crecimiento de las personas Queremos conocerte!