Jefea de Proyecto Scrum Agile

Qué reto proponemos
 

Estamos buscando un/a Jefe de Proyecto Agile para un importante cliente del sector bancario.

El equipo se dedica al desarrollo de aplicaciones basadas en microservicios orientadas a la calibración y pricing de las distintas mesas de CIB (Corporate & Investment Banking). Estas aplicaciones se despliegan en la nube híbrida.

    Composición del equipo:

Se trata de un equipo multidisciplinar DevOps compuesto por unas 30 personas con perfiles especializados en infraestructura como Código (IaC) Backend y Frontend. El equipo desarrolla y mantiene tanto la infraestructura como los pipelines la monitorización los microservicios y las interfaces de usuario.

Qualifications :

Qué buscamos
 

-  Gestión funcional: colaborar con el Product Owner en la captura y análisis de requisitos interactuando con usuarios y stakeholders internacionales (inglés imprescindible) y definir historias de usuario criterios de aceptación y documentación funcional asegurando -  la calidad y preparación de los requisitos.
-  Gestión del backlog: mantener y priorizar el backlog en Jira gestionando épicas historias y tareas y garantizando la trazabilidad entre requisitos desarrollos y entregables.
-  Scrum Master: facilitar las ceremonias Agile gestionar el tablero Jira realizar el seguimiento del sprint eliminar impedimentos y fomentar la mejora continua del equipo.
-  Seguimiento funcional: dar soporte al equipo de desarrollo validar que las soluciones cumplen los requisitos definidos y coordinar las pruebas funcionales (UAT) con los usuarios cuando sea necesario.

Experiencia requerida:

    3-5 años trabajando en equipos Agile.
    Experiencia como Product Owner Proxy PO Business Analyst o Scrum Master.
    Experiencia gestionando proyectos de desarrollo de software.
    Experiencia utilizando Jira y Confluence.
    Se valorará experiencia en la lógica de conocimiento funcional del mundo CIB para Interest Rates

Información adicional :

Qué tenemos para ti

• Contrato indefinido y jornada completa
• 23 días de vacaciones
• Formación continua: competencias técnicas transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones formaciones de los principales Partners Tecnológicos plataformas online y mucho más!
• Seguro de vida y de accidentes
• Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico cheques guarderías transporte comida y formación)
• Acceso a Privilege Club donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
• Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
• Oficina con espacios reservados al ocio. Trabajo y diversión unido!
• Compañerismo y buen ambiente el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importanteTienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

Aquí tu voz importa! Únete a nosotros y sé parte de algo más! 

The world is how we shape it

En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo evaluando cada candidatura de forma objetiva en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time