Senior Product Owner
Department:
Job Summary
- Analiza potrzeb biznesowych oraz wymagań użytkowników końcowych.
- Przygotowywanie opisywanie i doprecyzowywanie wymagań funkcjonalnych dla zespołu deweloperskiego.
- Tworzenie user stories kryteriów akceptacji opisów procesów oraz dokumentacji analitycznej.
- Współpraca z zespołem developerskim testerami architektami oraz interesariuszami biznesowymi.
- Priorytetyzacja wymagań i zarządzanie backlogiem produktu.
- Udział w pracach zespołu Scrum w tym refinementach planningach daily review oraz retrospektywach.
- Wspieranie zespołu podczas implementacji poprzez wyjaśnianie wymagań i podejmowanie decyzji funkcjonalnych.
- Analiza zmian w przepisach prawa pracy ubezpieczeń społecznych podatków oraz innych regulacji wpływających na funkcjonalność systemu.
- Zapewnienie zgodności rozwijanych rozwiązań z wymaganiami polskiego prawa w szczególności z przepisami Kodeksu pracy.
- Współpraca przy odbiorze funkcjonalności oraz weryfikacji ich zgodności z wymaganiami biznesowymi i prawnymi.
Mile widziane:
- Doświadczenie w pracy przy systemach HR kadrowo-płacowych lub ERP.
- Znajomość narzędzi takich jak Azure DevOps Jira Confluence lub podobnych.
- Podstawowe zrozumienie procesu wytwarzania oprogramowania i architektury systemów informatycznych.
- Doświadczenie w analizie zmian legislacyjnych i przekładaniu ich na wymagania systemowe.
- Znajomość zagadnień związanych z polskim prawem pracy ZUS podatkami lub dokumentacją pracowniczą.
Qualifications :
- Doświadczenie na stanowisku Product Ownera Analityka Biznesowego Analityka Systemowego lub w podobnej roli.
- Umiejętność przekładania wymagań biznesowych i prawnych na jasne kompletne i zrozumiałe wymagania dla zespołu IT.
- Praktyczna znajomość pracy w metodyce Scrum lub Agile.
- Doświadczenie w pracy z backlogiem produktu oraz definiowaniu user stories i kryteriów akceptacji.
- Znajomość polskich przepisów prawa pracy w szczególności Kodeksu pracy.
- Mile widziana znajomość obszarów HR kadr i płac czasu pracy urlopów wynagrodzeń lub procesów pracowniczych.
- Umiejętność analitycznego myślenia i porządkowania złożonych zagadnień.
- Bardzo dobra komunikacja oraz umiejętność współpracy z zespołami technicznymi i biznesowymi.
- Samodzielność odpowiedzialność i nastawienie na dostarczanie wartości biznesowej.
Dodatkowe informacje :
Dołącz do Unit4 i stań się częścią jednej z najbardziej innowacyjnych firm w obszarze oprogramowania ERP! Dynamicznie się rozwijamy stawiamy na ludzi i tworzymy nowoczesne rozwiązania które sprawiają że praca z systemami ERP jest intuicyjna i przyjazna. Oferujemy świetne benefity realne możliwości rozwoju i inspirujące środowisko. Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę!
Co czeka na Ciebie w Unit4
- Zaufanie i autonomia dajemy Ci swobodę działania abyś mógł osiągać sukcesy na swoich warunkach.
- Work-life balance dodatkowy urlop i możliwość pracy zdalnej bo wiemy jak ważna jest elastyczność.
- Rozwój i mentoring ucz się od najlepszych ekspertów w branży i rozwijaj swoje umiejętności każdego dnia.
- Inkluzywne i wspierające środowisko działamy aktywnie na rzecz równości i różnorodności . poprzez inicjatywy Women at Unit4 Pride at Unit4 Mental Health and Access at Unit4 oraz People of Color at Unit4.
Salary ranges: 201714 - 239017 PLN
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
About Company
We are in Business for People, empowering people in service organizations with innovative Enterprise and Business software solutions. Weve innovated and taken a new approach to delivering ERP that works for people. Self-driving, adaptive and intuitive software that is changing the wa ... View more