Dyrektor ds. rozwoju rynku

W Fast Forward Solutions specjalizujemy się w rekrutacji ekspertów z dziedziny sprzedaży i marketingu dla klientów technologicznych. Jako doświadczony zespół oferujemy wsparcie pracodawcom w poszukiwaniu najlepszych talentów oraz pomagamy kandydatom w budowaniu ekscytujących karier.

Nasz klient to firma z sektora technologii publicznych odgrywająca kluczową rolę w rozwoju innowacyjnych rozwiązań dla transportu publicznego oraz usług cyfrowych. W związku z dynamicznym rozwojem poszukuje doświadczonego Dyrektora ds. Rynku który będzie odpowiedzialny za zarządzanie strategią rozwoju sprzedaży marketingu oraz relacji z partnerami zewnętrznymi.

Idealny kandydat/ka

Szukamy lidera z wizją który potrafi łączyć strategiczne myślenie z operacyjną skutecznością. Osoby która ma doświadczenie w realizacji złożonych projektów biznesowych budowaniu relacji z kluczowymi interesariuszami a także wykazuje się umiejętnością zarządzania zespołem i budżetem. Idealny kandydat powinien rozumieć specyfikę współpracy z sektorem publicznym oraz znać realia projektów finansowanych ze środków UE.

Kluczowe zakresy odpowiedzialności i zadania

• Przekładanie strategii firmy na działania operacyjne w obszarze sprzedaży marketingu obsługi klienta i rozwoju
• Tworzenie i realizacja planów sprzedażowych oraz raportowanie ich wykonania
• Budowanie i utrzymywanie relacji z interesariuszami (samorządy organizatorzy transportu instytucje publiczne NGO podwykonawcy)
• Inicjowanie i realizacja kluczowych projektów biznesowych
• Kreowanie i rozwój oferty rynkowej analiza rynku i inwestycji
• Udział w planowaniu i integracji systemów we współpracy z partnerami technologicznymi
• Określanie standardów produktowych i usługowych
• Nadzór nad budżetem pionu oraz pracą podległych działów
• Koordynowanie przetargów oraz współpraca z innymi działami firmy

Twój profil

• Minimum 5-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych w obszarze sprzedaży/rozwoju biznesu/marketingu
• Doświadczenie w projektach z sektora publicznego mile widziane w branży transportu publicznego lub IT
• Umiejętność budowania strategii i ich skutecznej realizacji
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i budżetem
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
• Znajomość przepisów dotyczących projektów współfinansowanych ze środków UE będzie atutem
• Zorientowanie na cel proaktywność wysoka samodzielność

Dlaczego warto dołączyć do naszego Klienta

To szansa na współtworzenie innowacyjnych projektów mających realny wpływ na rozwój usług publicznych i cyfrowych w Polsce. Firma stawia na odpowiedzialność rozwój i partnerską kulturę pracy. Umożliwia realny wpływ na strategię oraz rozwój organizacji.

Oferta

• Atrakcyjne wynagrodzenie dostosowane do doświadczenia 15-16 tyś brutto UoP
• Stabilne zatrudnienie w firmie o silnej pozycji na rynku
• Praca hybrydowa z biurem w Gdańsku
• Możliwość realnego wpływu na strategię i kierunki rozwoju firmy
• Praca przy innowacyjnych projektach z zakresu cyfryzacji i transportu
• Profesjonalne środowisko i ambitny zespół

Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami których CV będzie jasno wskazywało poszukiwane przez nas umiejętności i kompetencje.

Proces rekrutacyjny będzie się składał z weryfikacji CV 45-minutowej wideo rozmowy kwalifikacyjnej spotkania online z klientem a następnie ponownego spotkania z klientem.

Więcej o nas