Especialista de Capacitación & Onboarding

Diseñar implementar y gestionar los procesos de capacitación y onboarding de Statkraft Perú fortaleciendo las capacidades organizacionales acelerando la adaptación de los colaboradores a sus roles y promoviendo una cultura de aprendizaje continuo alineada a las necesidades del negocio los requisitos legales y los estándares corporativos.

• Diseñar y ejecutar el plan anual de capacitación y onboarding.
• Gestionar programas de entrenamiento internos externos y obligatorios. (Seguridad Salud Ocupacional y Medio Ambiente).
• Administrar la matriz de capacitación y el cumplimiento normativo asociado.
• Monitorear indicadores presupuesto y plataformas de aprendizaje.
• Implementar iniciativas de transferencia de conocimiento y desarrollo organizacional.
• Coordinar procesos de inducción corporativa y al puesto para nuevos colaboradores.
• Desarrollar alianzas estratégicas con instituciones educativas y proveedores de capacitación.

Qualifications :

Nivel de instrucción: Bachiller y/o Titulado

Especialidad: Administración Ingeniería Industrial Psicología Recursos Humanos o carreras afines.

Otros Conocimientos: 

• Gestión de capacitación competencias y desarrollo de talento.
• Indicadores reportes y control documental de capacitación.
• Microsoft Excel Power BI y plataformas LMS.
• Programas de formación en seguridad salud ocupacional y cumplimiento normativo.
• Inglés intermedio (Escritura y Conversación)

Experiencia: 05 años en posiciones similares.

Información adicional :

• Bonos.
• Utilidades.
• Sede: Lima - San Isidro.
• Early Fridays - Horario Flexible.
• Contrato Indeterminado.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time