Produkteier (Product Owner)

Rubic er en av Norges ledende plattformer for administrasjon av idrettslag foreninger organisasjoner og arrangementer. Over 500 organisasjoner bruker oss hver dag fra lokale idrettslag til Ski-VM Norway Cup og Holmenkollen. Vi er en del av ECITet av Nordens største teknologi- og økonomi husog vi er i sterk vekst.

Rubic AS bygger og selger egne produkter med en Customer Success-avdeling tett på kundene og en utviklingsavdeling som med moderne verktøy leverer i høyt tempo. Den farten gjør at vi nå trenger en produkteier som tar eierskap til hva vi bygger og i hvilken rekkefølge og som sikrer god kvalitet før release. Du blir bindeleddet mellom kundene/kundesenteret og utviklingen den som prioriterer og holder oss til roadmapen uten å miste fleksibiliteten som gjør oss raske. Du vil rapportere til Daglig Leder.

Hva du skal eie:

Produktledelse og leveranse

• Samle strukturere og prioritere alle kunde- og interne ønsker i én oppdatert backlog.
• Eie produkt-roadmapen (avledet av strategien) og omsette ønsker til klare krav.
• Ta tydelige prioriteringsvalg også si ikke nå så vi jobber med det som gir mest verdi.
• Sikre jevn forutsigbar fremdrift langs roadmapen koordinere på tvers og følge opp at det vi avtaler blir levert.

Kvalitetssikring og release

• Eie test- og release-prosessen og definere når noe er klart for release.
• Koordinere funksjonell testing/akseptanse i samarbeid med utvikling som eier den tekniske testinfrastrukturen.

Bindeledd kunde utvikling

• Være kontaktpunktet mellom Customer Success/kunder og utvikling begge veier.
• Holde kundesenteret oppdatert på hva som kommer.

Hvem vi ser etter:

• Erfaring fra produkteier produktsjef prosjektleder QA/test eller lignende og god forståelse for hvordan utviklingsteam jobber (du trenger ikke kode selv).
• Trygg på prioritering og kravarbeid du tør å ta beslutninger og si ikke nå.
• Strukturert med god oversikt også når mye skjer samtidig.
• Relasjonsbygger med god kommunikasjon som skaper tillit på tvers av kunder kundesenter og utvikling.
• Løsningsorientert og pragmatisk med høye kvalitetskrav uten å miste fremdrift.

Det viktigste vi tilbyr er:

• Reell medbestemmelse du er med og former både produktet og hvordan vi jobber ikke bare utfører andres planer.
• Stor påvirkning en nøkkelrolle der prioriteringene dine direkte avgjør hva vi leverer til markedet.
• Personlig utvikling rom til å vokse på tvers av produkt leveranse og kvalitet tett på ledelsen og med korte beslutningsveier.

Søknad:

Send søknad og CV via søknadsknappen i annonsen. Spørsmål om stillingen rettes til Daglig leder Rune Bakken på telefon:eller Leder utviklingsavdelingen Anders Retterås på telefon:.

Vi vurderer søkere fortløpende.

Om selskapet:

ECIT er et av Nordens største teknologi- og økonomi hus med ca. 3000 ansatte og ca. 5 milliarder i omsetning. Vi har samlet alt kunden trenger innen økonomi IT og forretningsløsninger på ett sted.
Vi satser på utvikling av våre medarbeidere og det finnes gode muligheter for å realisere dine karrieremål hos oss. Fra selskapet ble etablert i 2013 har vi vokst til et konsern med kontorer i Norge Sverige Danmark England Polen Litauen Tyskland Finland Romania og Island. ECIT er fortsatt et ungt selskap med store vekstambisjoner og som medarbeider hos oss får du være med på den spennende reisen.

Vår bedriftskultur er preget av våre verdier: Integritet Mot Åpen kommunikasjon og Entreprenørskap. I ECIT bruker vi våre verdier for å nå våre strategiske mål. De fungerer som vår rettesnor og veileder oss i både store og små valg.